單位誤工證明(3篇)
無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都寫過證明吧，證明是指由組織或個人出具的證明有關(guān)人員或事件的真實情況的書面材料。那么相關(guān)的證明到底怎么寫呢？以下是小編整理的單位誤工證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。
單位誤工證明1
一、誤工單位證明怎么寫
公司誤工證明應(yīng)當(dāng)寫明下列事項：
�。ㄒ唬�(biāo)題是“誤工證明”；
（二）簡要寫明職工本人的基本身份信息，誤工事由，誤工的起止時間；
（三）最后段寫“特此證明”；
�。ㄋ模┕旧w章并注明日期。
二、個人交社保和公司交社保有什么區(qū)別
不參加工作的人是可以自己購買社保的`。雖然普通情況是用人單位為勞動者購買社保，但是如果勞動者沒有參加工作或想自己購買社保，那么也是可以的，只是在繳納的比例上會有一些不同。
�。ㄒ唬﹤�人購買社保時繳納的比例要不同于用人單位為勞動者購買的社保比例。
在用人單位工作過的人應(yīng)該知道，社保中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險是分為兩部分來繳納的，分別是用人單位繳納的部分和個人繳納的部分。如果是由個人自己購買社保，那么在社保繳納時就少了用人單位繳納的一部分。
（二）個人不能享受工傷保險待遇。
工傷保險待遇很明顯是發(fā)生工傷時才能享受的賠償，而個人購買社保，一般是因為沒有參加工作，那么這種情況下就無法申請工傷認(rèn)定，無法享受工傷賠償。
�。ㄈ﹤�人購買無法獲得失業(yè)保險。
同工傷保險同樣的原理，沒有參加工作也不可能會有失業(yè)的可能，因此個人購買社保往往是無法獲得失業(yè)保險的。
（四）個人購買社保無法獲得生育津貼。
用人單位為單位的女員工購買生育津貼，女員工在相應(yīng)的懷孕生育期間可以享受一定的生育津貼。如果個人購買社保，那么女員工在懷孕生育期間是沒有生育津貼的。
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個人繳納社保，一般要求是當(dāng)?shù)厝�，而用人單位繳納社保則不論是本地還是異地了，只要是全日制的勞動者即可。
三、企業(yè)性質(zhì)指什么
企業(yè)性質(zhì)指企業(yè)的所有權(quán)性質(zhì)或者組織性質(zhì)。企業(yè)可以分為全民所有制企業(yè)（即國有企業(yè)）、集體所有制企業(yè)和私營企業(yè)；也可以分為法人組織的企業(yè)和非法人組織的企業(yè)。
單位誤工證明2
茲證明：
___（性別，民族族，身份證號碼，要與自己的戶口身份證上的信息一致）系我單位___職工，職務(wù)___，___月工資為___人民幣整；在___年___月___日至___年___月___日期間，因___（原因），未到本單位上班，共計誤工___天，根據(jù)本單位規(guī)定，扣發(fā)上述期間工資總計___（小寫：）人民幣整。特此證明。
以上內(nèi)容真實無誤，我單位對此承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
單位名稱并加蓋公章：
負(fù)責(zé)人簽字：
___年___月___日
單位誤工證明3
某 某是本單位職工，單位誤工證明。其因交通事故受傷，自 年 月 日至 年 月 日向本單位請假，未出勤。某 某每月工資為 元，因其系請事假，根據(jù)本單位的相關(guān)規(guī)定，對其請假期間的工資待遇不予支付。
特此證明!
單位公章
年 月 日
說明： 1、格式內(nèi)容僅供參考，出具本證明的單位應(yīng)帶附帶提供該單位的主體身份證明(營業(yè)執(zhí)照); 2、誤工費不是收入，是指因誤工減少的收入; 3、如果月收入超過個人所得稅起征點20xx元(參見中華人民共和國個人所得稅法實施條例，國務(wù)院第519號令)，應(yīng)當(dāng)提交納稅證明。
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