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基層護理工作個人年度總結(jié)系列

時間:2022-12-29 19:25:41 總結(jié) 我要投稿
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2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列

  總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應該是什么樣的?下面是小編收集整理的2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列

2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列1

  今年在院領(lǐng)導班子和護理部領(lǐng)導下,在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下,消化科全體護理人員協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動,不怕苦,不怕累,樹立較高的事業(yè)心和責任心,結(jié)合神經(jīng)內(nèi)科的工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實,踏實苦干,較好地完成了本科各項護理工作任務(wù),保證了科室護理工作的穩(wěn)步進行。取得了滿意的成績,現(xiàn)將xx年護理工作做如下總結(jié):

  一、全科護理人員認真落實各級護理人員崗位職責

  按照醫(yī)院要求認真履行護士長職責,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程,堅持填寫護理記錄單,正確指導管理護理。嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,按計劃和要求定期進行婦產(chǎn)科、手術(shù)室、急診等各項護理工作,按要求完成各項護理操作,嚴格執(zhí)行三查七對,落實無菌操作,保持病區(qū)環(huán)境的清潔整齊,消毒符合率達到100%。對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,確保隨時有護士長隨時培訓。

  嚴格消毒隔離及無菌操作,加強手衛(wèi)生學監(jiān)測,對感染性手術(shù)科、供應室、供應室、門診等重點部門的感染監(jiān)測,確保手術(shù)切口感染率0.3%,無差錯事故發(fā)生。

  二、加強科室制度建設(shè),提高依法執(zhí)業(yè)意識

  科室根據(jù)手術(shù)室的具體情況,制定了手術(shù)室工作制度匯編,并印刷成冊,規(guī)范工作行為。嚴格執(zhí)行手術(shù)室工作制度,做到操作規(guī)范,職責明確,杜絕差錯事故發(fā)生。

  三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度

  手術(shù)室是消毒隔離的重點部門,嚴格執(zhí)行無菌操作技術(shù),對環(huán)境衛(wèi)生學、消毒隔離制度,從而抓好手術(shù)室的環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測工作,規(guī)范洗手。每日對手術(shù)器械消毒執(zhí)行記錄,確保手術(shù)室的清潔無差錯。嚴格消毒隔離制度,規(guī)范洗手,預防交叉感染。

  四、加強醫(yī)院感染管理

  按醫(yī)院感染科要求,認真開展醫(yī)療護理不良事件的醫(yī)院感染工作,對吸引、蔓延和報告病人的處理。

  嚴格執(zhí)行醫(yī)院感染管理規(guī)范,做好護理人員醫(yī)院感染管理工作,重點抓手術(shù)室、供應室、手術(shù)室、急診室的環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測工作和消毒隔離工作,防止交叉感染的發(fā)生。

  五、加強科室醫(yī)療安全

  科室定期進行醫(yī)療安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并檢查整改落實情況。

  1、科室人員職業(yè)防護意識淡薄,手術(shù)患者有風險發(fā)生,對于新入科的職工,首先熟悉科室環(huán)境并能正確觀察手術(shù)室手術(shù)的過程,掌握手術(shù)室的用途、性能和防護方法,并且熟練掌握急救藥品的應急流程。

  2、科室人員對新入科人員進行?浦R和操作考核,熟練掌握手術(shù)急救技術(shù)和流程,全科24小時能夠正確處理手術(shù)室突發(fā)事件。

  3、對新進科的人員進行崗前教育,嚴格執(zhí)行手術(shù)室各項規(guī)章制度和手術(shù)部位安全條例,熟練掌握護理核心制度,杜絕事故發(fā)生。

  4、科室醫(yī)護人員分工明確,各司其職,各負其責,團結(jié)協(xié)作,保證了手術(shù)室工作的正常運作。

  5、加強手術(shù)室的環(huán)境衛(wèi)生管理,嚴格消毒,認真執(zhí)行手術(shù)室消毒隔離制度,定期進行手術(shù)室的空氣、物品和手術(shù)室的細菌培養(yǎng),杜絕差錯事故的發(fā)生。

  6、強化了護士的風險意識,加強了危險源的管理,重視手術(shù)室護士在手術(shù)室工作時的安全意識,加強對手術(shù)室護士的人文素質(zhì)培養(yǎng),使護士掌握術(shù)前準備的相關(guān)知識,以保證手術(shù)室人員手術(shù)室的正常運轉(zhuǎn)。

  7、加強了與各科室之間的溝通和交流,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。

  六、存在不足

  8、科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理,個別護士長的工作積極性、主觀能動性有所欠缺。

  9、個別護士的工作責任心不夠強,存在應付了事的現(xiàn)象;

  10、個別護士的專科知識、綜合技術(shù)水平、服務(wù)態(tài)度有待進一步提高。

2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列2

  一年來,我堅持著做好自己的工作,除了對自身原有工作能力的積極發(fā)揮之外,還借助護士長的教導和指揮努力的在工作中改進了自己,提升了自身,圓滿的完成了一年來的護理工作。

  反思這一年,在工作中,無論是面對怎樣的困難我都能嚴格的遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,認真的處理工作,努力的完成自己的任務(wù)!如今,我對自己一年來在工作中的情況做如下總結(jié):

  一、護理的工作方面

  在工作當中,我按那個遵守醫(yī)院的規(guī)定和要求,在個工作中堅持做好自身的工作和服務(wù),并在工作時對自身進行分析和反思,了解自身的不足。并在后來通過學習和鍛煉改進自身。

  在學習上,我主要依靠護士長在工作中的.教導和管理,因為護士長的培訓,我吸收了很多實用的工作經(jīng)驗。此外,我還通過向其他同事學習提升了不少護理技能,尤其是在x月的護理技能大賽上,盡管我沒能取得很好的成績,但在參與中,我認識到了自身能力的不足,并從大家的工作中學會了很多的經(jīng)驗。

  通過在工作和服務(wù)上的提升,我的工作服務(wù)也讓更多的病人感到滿意,在一年來也得到了不少良好的評價。

  二、思想方面

  在思想方案,作為一名醫(yī)護人員,我在工作中保持著高度的的熱情和積極性,這份熱情不僅僅讓我在工作中有所收益,也能更好的幫助我在學習上優(yōu)化自己,提升自我的學習效率,并堅持自我的反思和進步。

  此外,在護理的工作中,我保持著對病人以“愛心、細心、關(guān)心”的服務(wù)思想,在工作中能做到換位思考,感受病人的痛苦,感受家屬的難過,讓自身能在服務(wù)是上更加的關(guān)心和貼心,更好的完成自身的護理。

  三、自我的不足

  通過這一年的反思,我認識到自己在很多地方都有不充分的方面,不僅僅是護理的技能上,還有對自身思想的管理也需要更加的嚴謹。

  為此,我會在新的一年里更加努力,讓自己在工作中奉獻出更多的力量!

2022基層護理工作個人年度總結(jié)系列3

  20xx年是不平凡的一年,護理部緊緊圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)的宗旨,繼續(xù)引申醫(yī)院管理年活動,進一步完善各項規(guī)章制度,改進服務(wù)流程,改善住院環(huán)境,把追求社會效益,維護群眾利益,構(gòu)建和諧護患關(guān)系放在第一位,加強護理質(zhì)量控制,加大護理監(jiān)督力度,重視護理骨干的培養(yǎng),優(yōu)化護理隊伍,強化三基三嚴訓練,狠抓業(yè)務(wù)管理,內(nèi)強素質(zhì)外塑形象創(chuàng)造性地開展工作。一年來,在院領(lǐng)導的正確指導關(guān)心支持下,在各科室的密切配合下,圓滿完成各項工作,現(xiàn)將全年護理工作做如下總結(jié):

  一、提升服務(wù)質(zhì)量,塑造醫(yī)院形象

  護理人員是與病人接觸最多、最早,最密切的工作者,護理人員的素質(zhì)和形象,直接影響醫(yī)院形象。

  1、護理部首先從業(yè)務(wù)素質(zhì)抓起,按年初制訂的“三基”培訓計劃組織實施,堅持了每季度進行理論考試,要求人人過關(guān)。同時加大了年終考核力度在原計劃的基礎(chǔ)上增加了對護士長及中級職稱護理人員的理論與技術(shù)操作考核。成績作為個人考評的客觀依據(jù),形成一種比、學、趕、幫的氛圍,培養(yǎng)護理人員有一套過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),使病員放心,促醫(yī)院振興。

  2、規(guī)范護理人員著裝、要求文明用語,接聽電話規(guī)范,讓護理人員以端裝、和藹、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中,用文明禮貌的語言熱情接待病人,為病人提供滿意的服務(wù)。

  3、繼續(xù)加強主動服務(wù)意識,貫徹“以病人為中心”的思想,讓護理人員改變思想,提高認識,及時滿足病人的要求,不斷改善服務(wù)態(tài)度,加強優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),提升了護理服務(wù)質(zhì)量,注重護患溝通,得到了患者一致好評。

  二、合理利用人力資源,充分量化護理工作

  1、為優(yōu)化各班職責,合理利用人力資源,指導各科室實行排班,從運行情況看甚為合理有效。

  2、重點加強對新入院護士、聘用護士及低年資護士的考核,強化他們的學習意識,加強基礎(chǔ)護理知識培訓,增加考核次數(shù),使理論知識和技術(shù)操作水平得到了很大提高。

  三、圍繞醫(yī)院工作部署,積極協(xié)助配合醫(yī)院,完成了護理績效考核制度。

  每周由護理質(zhì)控小組進行績效考核,通過對科室及個人考核,充分調(diào)動了護理人員的積極性,使護理質(zhì)量得到了很大提高。

  四、規(guī)范護理文件書寫,強化護理法制意識隨著人們法律意識的提高

  新醫(yī)療事故處理條例的頒布,如何在護理服務(wù)中加強法制建設(shè),提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。護理部于今年嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求,實施了新的護理文書書寫,規(guī)范了護士的行為,保障了護理安全,提高了護理質(zhì)量,促進護理學科的發(fā)展;完整、客觀的護理記錄,為舉證提供了法律依據(jù),保護了護患的合法權(quán)益。明確了怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。

  五、加強監(jiān)督管理保障護理安全

  1、定期督促檢查醫(yī)療安全,重點加強了節(jié)前安全檢查,增強醫(yī)務(wù)人員防范意識,杜絕事故隱患,搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”:定專人管理、定點放置、定量、定數(shù),班班交接,有記錄。搶救設(shè)備及時維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。

  2、深入科室督促護士長每周工作安排。重點查新入、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前、手術(shù)后、危重和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人,督促檢查護理工作的落實,加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,減少了護理缺陷的發(fā)生。

  六、加強了質(zhì)量管理監(jiān)控力度

  1、護理部按照省護理文件書寫規(guī)范,及時修訂完善了各種護理文件質(zhì)量標準及考核項目,檢查考核中均嚴格按標準打分。

  2、加強了消毒供應室無菌物品的洗滌、消毒存放、下收下送工作管理,保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護理安全。

  3、各項護理質(zhì)量指標完成情況:

  1)基礎(chǔ)護理全年合格率達95%。

  2)特、一級護理全年合格率達95%。

  3)急救物品完好率達100%。

  4)護理文件書寫合格率達100%。

  5)護理人員“三基”考核合格率達100%。

  6)一人一針一管一滅菌一帶合格率達100%。

  7)常規(guī)器械消毒滅菌合格率達100%。

  8)一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%。

  9)年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0

  七、重視人才培養(yǎng),優(yōu)化護理隊伍

  1、加強護理管理培訓。組織科室每月進行護理操作及理論培訓,年終護理部組織全員護理人員進行理論及操作培訓并考核,使我院護理人員操作水平得到了進一步提高。

  2、為提高護理人員的素質(zhì),優(yōu)化護理隊伍,選派3名護理人員外出進修培訓。

  3、全院護理人員積極參加我院的繼續(xù)教育。護理查房每月1次,業(yè)務(wù)查房學習每月1次,鼓勵護理人員發(fā)表科研論文。

  4、規(guī)范教學,加強對護校實習生的帶教工作。制定了實習生管理制度,有資質(zhì)的老師帶教并有護士長進行出科考核,

  前進的道路上有桂冠,也有荊棘。作為開拓者,矗立在歷史潮頭,我們只能以此為契機,乘勢而上,以“科學、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的態(tài)度,去迎接挑戰(zhàn);歲月有痕,動力無限,我相信我們那會做好這一切的,因為我們醫(yī)院護理部一直在努力,一直在不斷的進步中!

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