酒店用人需求申請書

　　尊敬的酒店領導：

　　我部強電主管于20xx年xx月離職至今已有一個多月的時間了，他的離職對我部電工班組的工作或多或少的產(chǎn)生了一些影響，也使我部內(nèi)部管理框架出現(xiàn)了漏洞;這一職位對我部的管理工作有著重要的意義，該職位長期空置下去恐對我部的管理工作產(chǎn)生一些麻煩和影響。現(xiàn)出于對酒店利益的考慮也為了更好的建立健全我部管理結(jié)構(gòu)框架更為了維穩(wěn)我部員工思想動向為酒店更好的留住人才。在此本人鄭重的向酒店領導提出盡快確立我部強電主管一職并在此舉薦現(xiàn)任酒店音響師xxxxx接任該職位。

　　該員工自20xx年xx月入職酒店至今，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，技術過硬，態(tài)度端正，該員工對酒店的音響燈光系統(tǒng)、衛(wèi)星電視系統(tǒng)、程控交換機系統(tǒng)和消防系統(tǒng)等，有過專業(yè)的學習和嫻熟的操作技巧，20xx年之前酒店電視末端信號質(zhì)量一直很差直接影響到了客人的正常收看,該員工解決了酒店衛(wèi)星電視的信號問題為酒店做出了貢獻。(主要表業(yè)績)

　　申請人： xxxxxx

　　職位： 副總工程師

　　二○xx年xx月