關(guān)于酒店加班補(bǔ)助的申請(qǐng)報(bào)告該如何去寫(xiě)呢?下文是申請(qǐng)書(shū)網(wǎng)整理收集的酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告，供大家參考。

　　酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【一】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)

　　7、8、9月份由于部門人員編制不到位，人員緊張，多數(shù)員工本休日加班的情況時(shí)有發(fā)生，但員工加班加點(diǎn)、不說(shuō)不講，始終堅(jiān)守在自己的工作崗位上，履行自己的工作職責(zé)，確保了整個(gè)度假村的安全。由于本部不存在說(shuō)淡旺季，且"十一"黃金周將近，部門實(shí)在無(wú)法進(jìn)行大量的調(diào)休。

　　經(jīng)研究，請(qǐng)示度假村領(lǐng)導(dǎo)，給予本休日加班加點(diǎn)的員工發(fā)放加班費(fèi)。(注:加班統(tǒng)計(jì)表附后)

　　妥否，請(qǐng)批示。

　　申請(qǐng)人:xxx

　　申請(qǐng)日期:xx年xx月xx日

　　酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【二】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　因公司前期開(kāi)荒，各崗位人員配置不足，工作量較大，導(dǎo)致員工身兼數(shù)職的現(xiàn)象，每天工作時(shí)間超出12小時(shí)。現(xiàn)期間不能滿足員工調(diào)休，特申請(qǐng)將占用的休息時(shí)間調(diào)整為加班時(shí)間，予以加班費(fèi)補(bǔ)貼。 建議生效時(shí)間：20XX年12月1日開(kāi)始實(shí)行。

　　附則：

　　加班費(fèi)計(jì)算方式如下：

　　1、平時(shí)加班從18:00后算起，加班累積時(shí)間8小時(shí)即按一天工資計(jì)算;

　　2、周末值班即按正常工作日計(jì)算工資;

　　3、日常工作時(shí)間：8:30--12:00,14:00-17:30 。

　　4、加班時(shí)間考勤依打卡機(jī)記錄為準(zhǔn)。

　　特此申請(qǐng)，請(qǐng)予批準(zhǔn)

　　玖隆商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司

　　20xx年x月x日

　　酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【三】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　20XX年x月x日至x月xx日，因××××、××××××，長(zhǎng)期加班，節(jié)假日沒(méi)有休息，晚上天天加班，有時(shí)甚至加班通宵，每天平均工作時(shí)間超出12小時(shí)，特申請(qǐng)將予以加班費(fèi)補(bǔ)貼×××××元。

　　申請(qǐng)人:xxx

　　xxxx年xx月xx日