適合的就是最好的隨筆

　　在北大畢業(yè)生賣豬肉賣米粉事件經(jīng)媒體曝光后，人們對此議論紛紛，很多人認為這是一種人才的浪費，但我想說：“適合的，才是最好的�！敝灰�能把知識應(yīng)用到實際工作中，又何嘗不可呢？

　　行業(yè)無高貴低賤，正所謂“三百六十行，行行出狀元”。但可惜現(xiàn)代社會中大部分人被名利所誘惑，硬是把社會人員分為三六九等。在他們眼中，名校畢業(yè)生自然應(yīng)當做些高檔工作，而非做一些小市民的工作。因此他們才有了“人才浪費”這一觀點。

　　但他們卻忘了至關(guān)重要的一點：知識本就來源于生活，學習知識本就是為了生活的方便與舒適。更何況社會需要多方面人才，倘若名校畢業(yè)生都去競爭那些所謂的體面工作，而忽略了基本崗位的空缺，這樣建造的華而不實的空中樓閣才是真正的人才浪費。

　　盡管如此，社會上仍有很多眼高手低的人。前不久一篇報道上稱某縣一位高考狀元畢業(yè)于北京大學工商管理專業(yè)，但在連續(xù)因不滿工作待遇而數(shù)次辭職后，竟然淪落到在網(wǎng)吧度日。昔日的天之驕子，如今的無業(yè)游民，這難道不是人才浪費嗎？

　　在好萊塢，有許多畢業(yè)于名牌大學的優(yōu)秀一線明星，那么他們選擇表演屬于“人才浪費”嗎？顯然不是。

　　林清玄說過：“我們要以全心來綻放，以花的姿態(tài)證明自己的存在。”這不正是告訴我們要充分發(fā)揮自身的價值，而并非去挑選別人眼中的好工作。倘若我們每個人都要找一份體面工作，而不屑于基礎(chǔ)崗位，那么我們的社會便會成為“空中樓閣”，容易倒塌。

　　而為了讓人們充分意識到“適合的'，就是最好的”這一觀點，并將其深入人心，國家應(yīng)率先宣傳。

　　首先國家應(yīng)加強對工作平等的宣傳力度，不要再讓那些從事小型工作的人自覺低人一等。其次國家應(yīng)提高基層工作人員的福利待遇，使越來越多的人，樂于做基層工作。最后學校等教育機構(gòu)也要做好對學生的心理輔導(dǎo)，使其從內(nèi)心認可“工作無貴賤”。

　　中國這一強盛的美麗畫卷需要我們每個人添上獨屬于自己的、濃墨重彩的一筆。我們不應(yīng)因工作不同而自覺高人一等或低人一等，因為“適合的，就是最好的”！

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