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計算機與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)簡歷范文
首先用人單位招聘人才會先從個人的資格能力上來的選拔，如果在個人簡歷上所寫的信息，不符合企業(yè)的招聘要求，基本上就可以淘汰下去了�，F(xiàn)在企業(yè)的招聘，大部分的都會非常重視人才的能力，在個人簡歷上不僅要寫明自身的職業(yè)資格能力，也要體現(xiàn)工作能力方面。企業(yè)單位在招聘上對人才的要求上，技能以及特長也非常重要的一方面。
在個人技能上要與應(yīng)聘的職位有關(guān)，比如說從事一些網(wǎng)絡(luò)行業(yè)，必須要具有一定的計算機技能，而從事國際貿(mào)易以及翻譯方面，就要具有一定的外語能力。人才的特長方面也是所具有的優(yōu)勢，此優(yōu)勢可以視為獨家優(yōu)勢。大部分的企業(yè)公司招聘人才的時候，也非常重視人才的個人品質(zhì)，像是人才的個性、責(zé)任心以及職業(yè)操守等等，這些都是重要品格要求。
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個人信息
yjbys
國 籍：中國
目前住地：佛山民 族：漢族
戶 籍 地：吉林身 材：172 cm 70 kg
婚姻狀況：已婚年 齡：42
誠信徽章： 人才測評：
◆ 個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
手 機：
電子郵件：www.um-lido.com/jianli
◆ 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理/車間主任、工廠經(jīng)理/廠長、
工作年限：16職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：12000～14999元希望工作地區(qū)：廣東省
◆ 工作經(jīng)歷
公司名稱：佛山紅星鎖業(yè)有限公司起止年月：2015-01 ～ 2016-05
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理
工作描述：紅星鎖業(yè)是生產(chǎn)各種車鎖的民營企業(yè)，產(chǎn)品大部分出口歐洲等地。
(1).生產(chǎn)計劃的制定、審核，生產(chǎn)能力分析，生產(chǎn)物料的跟進，及時與出口部溝通，調(diào)整生產(chǎn)計劃，優(yōu)先滿足業(yè)務(wù)需求。
(2). 監(jiān)控庫存狀態(tài)，提出改善方案，持續(xù)降低庫存，監(jiān)督并改善帳、物、卡的一致性。
(3).負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的安全檢查與改善，優(yōu)化工藝流程，降低成本，提高效率，確保生產(chǎn)品質(zhì)，按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
(4).監(jiān)控品管部的日常工作規(guī)范，保證來料檢查，過程檢和終檢按規(guī)定的要求工作，跟進糾正和預(yù)防措施的落實，維護和持續(xù)改善質(zhì)量管理體系。
(5).跟進技術(shù)部產(chǎn)品開發(fā)的計劃和實施，完善生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝問題及技術(shù)圖紙和資料的更新和歸檔工作。
(6).對業(yè)績指標(biāo)的進行評估和跟進，建立有效的目標(biāo)和審核體系。
(7).協(xié)調(diào)公司各部門的工作關(guān)系，使之制度化、規(guī)范化，使各部門密切配合，并建立良好的企業(yè)文化。
離職原因：
公司名稱：利樂華新(佛山)包裝有限公司起止年月：2004-05 ～ 2014-12
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：造紙/印刷
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)工序經(jīng)理
工作描述：利樂公司是瑞典合資企業(yè)，主要生產(chǎn)液體飲料的紙包裝材料，客戶有伊利、蒙牛、維他等。生產(chǎn)流程有制版、印刷、復(fù)合、分切、診病、包裝。
(1).負(fù)責(zé)生產(chǎn)能力分析，生產(chǎn)計劃的審核，生產(chǎn)班組的調(diào)度。
(2).開展5S活動，落實ISO9000，降低成本，提高效率，確保生產(chǎn)品質(zhì)。
(3).在工廠實行TPM和OEE管理，對KPI指標(biāo)進行評估和跟進，建
立有效的目標(biāo)和審核體系。
(4).主導(dǎo)并參與WCM管理，使工廠在自治維護、設(shè)備管理、質(zhì)量缺
陷、生產(chǎn)效率、廢品、成本得到進一步改善。
(5).確保安全生產(chǎn)和安全操作，改善安全環(huán)境，確保零事故。
(6).加強員工的技能培訓(xùn)，使員工的技術(shù)水平和管理水平得到進一步的提高。
(7).參與工廠的制度和規(guī)范管理，營造良好的企業(yè)文化，使員工獲歸屬感。
離職原因：
公司名稱：愛華特電子有限公司起止年月：2000-09 ～ 2004-05
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主管
工作描述：愛華特是一家大型的電子公司，主要生產(chǎn)各種變壓器，用于電腦、打印機等設(shè)備。
主要負(fù)責(zé)按時完成生產(chǎn)任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，確保生產(chǎn)品質(zhì);加強員工的技能培訓(xùn)，提高團隊高效率高品質(zhì)業(yè)績;加強對庫存和半成品的控制;同公司內(nèi)外其他部門溝通協(xié)作。
離職原因：
◆ 教育背景
畢業(yè)院校：吉林師范大學(xué)
最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：1998-07-01
所學(xué)專業(yè)：計算機第二專業(yè)：應(yīng)用數(shù)學(xué)
培訓(xùn)經(jīng)歷：
◆ 語言能力
外 語：英語 良好
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好
◆ 工作能力及其他專長
1、超過15年的生產(chǎn)管理經(jīng)驗在電子廠和包裝公司，以生產(chǎn)工程師、生產(chǎn)主管、生產(chǎn)經(jīng)理、工廠經(jīng)理為背景。
2、較強的分析能力、問題解決能力和人員管理能力。
3、豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗，包括品質(zhì)改善、設(shè)備改進、和項目管理。
4、較好的組織能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
5、外語讀寫較好、口語可接受。
6、基本的機械、電子知識
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