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“德育導(dǎo)師制”工作計(jì)劃

時間:2023-03-17 19:09:27 工作計(jì)劃 我要投稿

“德育導(dǎo)師制”工作計(jì)劃

  日子如同白駒過隙,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,我們要好好計(jì)劃今后的學(xué)習(xí),制定一份計(jì)劃了。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是小編為大家整理的“德育導(dǎo)師制”工作計(jì)劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

“德育導(dǎo)師制”工作計(jì)劃

  一、指導(dǎo)思想:

  以《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為指導(dǎo),根據(jù)省教育廳、市教育局《關(guān)于實(shí)施德育導(dǎo)師制的指導(dǎo)意見》精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我國學(xué)生的思想道德建設(shè),應(yīng)加強(qiáng)德育教師隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化教師教育職能,落實(shí)“人人都是德育工作者”的德育理念,以“不讓一個學(xué)生落后”為目標(biāo),充分滿足學(xué)生成長的個性化需求,整合教育資源,為學(xué)生提供思想道德、心理健康和行為規(guī)范的“一對一”指導(dǎo),構(gòu)建“以人為本”的學(xué)校德育管理新模式,形成“育人為本、全程育人、全面育人”的新局面,努力探索新形勢下學(xué)校德育的新模式,引導(dǎo)學(xué)生積極健康發(fā)展。

  二、目的和意義

  1、調(diào)動各種力量,整合各種資源,努力不讓一個學(xué)生掉隊(duì),形成學(xué)校“全員育人”的局面。

  2、實(shí)施情感化、個性化德育,進(jìn)一步協(xié)調(diào)師生關(guān)系,提高德育實(shí)效性。

  3、“一對一”指導(dǎo)注重過程,動態(tài)把握學(xué)生的發(fā)展軌跡。

  三、組織和導(dǎo)師團(tuán)隊(duì):

  學(xué)校成立了由校長辦公室和學(xué)校行政團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)施德育導(dǎo)師制領(lǐng)導(dǎo)小組。

  1、德育導(dǎo)師制實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長和副組長

  團(tuán)體成員

  2、道德導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)

  經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,決定從本學(xué)期開始試行德育導(dǎo)師制,要求所有教師都參與德育導(dǎo)師的工作,每個人都將成為學(xué)生的德育導(dǎo)師。導(dǎo)師組由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、年級領(lǐng)導(dǎo)和部分教師組成,其中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分配到各年級組,具體如下:

  一年級:主管領(lǐng)導(dǎo)

  二年級:分管領(lǐng)導(dǎo)

  三年級:分管領(lǐng)導(dǎo)

  四年級:分管領(lǐng)導(dǎo)

  五年級:分管領(lǐng)導(dǎo)

  六年級:主管領(lǐng)導(dǎo)

  四、主要職責(zé):

  德育輔導(dǎo)員應(yīng)注重與部分學(xué)生結(jié)對,定期進(jìn)行思想道德、心理健康和行為習(xí)慣的培訓(xùn)和指導(dǎo),關(guān)心和幫助所有學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。

  1、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

  學(xué)校德育導(dǎo)師領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)全校實(shí)施德育導(dǎo)師制度,制定工作計(jì)劃,召開德育會議和經(jīng)驗(yàn)交流,總結(jié)德育導(dǎo)師工作,提出改進(jìn)建議,并在學(xué)期末對德育導(dǎo)師工作進(jìn)行評估和評價。

  2、德育輔導(dǎo)員的工作職責(zé)

  (1)理解、關(guān)心、尊重學(xué)生。

 。2)教育學(xué)生努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,幫助學(xué)生掌握正確的學(xué)習(xí)方法,努力提高學(xué)習(xí)成績。

  (3)關(guān)心學(xué)生的課外生活,引導(dǎo)學(xué)生參加有益身心健康的課外活動,培養(yǎng)學(xué)生的興趣和個性。

 。4)協(xié)助學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行安全和心理健康教育。

  (5)經(jīng)常與學(xué)生家長取得聯(lián)系,積極爭取家長對教育學(xué)生的支持。

 。6)隨機(jī)與班主任、班主任等老師交流。

  (7)認(rèn)真學(xué)習(xí)發(fā)展心理學(xué)、教育心理學(xué)、心理咨詢等知識。,不斷提高“指導(dǎo)”的質(zhì)量,通過談心、小組活動、家訪等方式履行所有應(yīng)盡的職責(zé)。

  (8)德育教師應(yīng)做好學(xué)生成長檔案的記錄,并做好相關(guān)記錄。

  五、具體做法和要求:

  1、深入調(diào)查:對每個班需要輔導(dǎo)的學(xué)生進(jìn)行調(diào)查,選擇確定特殊的學(xué)生群體,尤其是家庭教育缺失、行為偏差、心理障礙、學(xué)習(xí)困難的學(xué)生群體。

  2、成立輔導(dǎo)小組:每個德育導(dǎo)師和他們指導(dǎo)的學(xué)生組成一個小組。原則上一個導(dǎo)師指導(dǎo)1—2個學(xué)生。

  3、要求:

  (1)德育教師應(yīng)根據(jù)不同學(xué)生的個體需求,采取個性化、情感化的教育方法。

  (2)導(dǎo)師要認(rèn)真傾聽學(xué)生的聲音,承認(rèn)學(xué)生的個性差異,尊重學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)和認(rèn)知水平,及時幫助學(xué)生解決成長過程中遇到的困難和疑惑。

  (3)導(dǎo)師必須做到:

  說話,教練等。必須每周至少進(jìn)行一次;你必須每月和父母聯(lián)系一次,每學(xué)期家訪一次。

  定期了解和分析學(xué)生的情況,當(dāng)學(xué)生取得成績和進(jìn)步時給予及時的表揚(yáng)和鼓勵,當(dāng)學(xué)生遇到困難或困難時給予熱情的幫助。

  幫助學(xué)生擺脫不良的行為習(xí)慣,幫助學(xué)生培養(yǎng)愛好,并努力改變被引導(dǎo)學(xué)生的現(xiàn)狀。

  要充分認(rèn)識學(xué)生,注重教育的針對性和實(shí)效性,堅(jiān)持正面教育,積極開展教育引導(dǎo),尊重學(xué)生,依法教學(xué),禁止體罰和變相體罰。

  六、德育導(dǎo)師工作評價:

  1、學(xué)校每學(xué)期對導(dǎo)師的工作進(jìn)行一次評估,對成績突出的給予表揚(yáng)和獎勵,對工作薄弱或有錯誤的給予批評。

  2、德育導(dǎo)師制工作考核結(jié)果記錄在導(dǎo)師的個人業(yè)務(wù)檔案中,并與年度考核、獎勵、評價、晉升等掛鉤。

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