公司培訓(xùn)通訊稿2篇（優(yōu)秀）

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，通訊稿使用的情況越來越多，通訊稿是運(yùn)用記敘、描寫、抒情、議論等多種手法，具體、生動、形象地反映新聞事件或典型人物的一種新聞報道形式。一般通訊稿是怎么制定的呢？下面是小編整理的公司培訓(xùn)通訊稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司培訓(xùn)通訊稿1

　　為提高員工業(yè)務(wù)技能水平，豐富員工的生產(chǎn)理論知識，8月8日，黃河公司海西新能源發(fā)電部大格勒風(fēng)電項(xiàng)目部組織全體在站人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　期間，項(xiàng)目部經(jīng)理詳細(xì)講解了電力生產(chǎn)安全工作規(guī)程及站內(nèi)電氣一次系統(tǒng)圖等內(nèi)容，使新員工對站內(nèi)一次系統(tǒng)有了初步認(rèn)識和了解，并對電力安全工作規(guī)程中的基本安全要求有了更深入的掌握。同時通過提問的形式，讓所有員工對已有知識進(jìn)行鞏固加深，并認(rèn)識到自身業(yè)務(wù)知識的欠缺，在今后的學(xué)習(xí)中做到有的放矢。

　　項(xiàng)目部不定期的`組織相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不僅增強(qiáng)了員工的業(yè)務(wù)能力，更加促進(jìn)了員工在不斷學(xué)習(xí)的過程中發(fā)現(xiàn)問題，提升自我，在日后的工作中更加游刃有余。

公司培訓(xùn)通訊稿2

　　為進(jìn)一步提高員工綜合素質(zhì)和職業(yè)技術(shù)水平，三明億力森達(dá)電氣設(shè)備有限公司利用周末時間，在公司三樓會議室開辦了職工技能培訓(xùn)班，此次培訓(xùn)班采取自愿原則，凡是想學(xué)習(xí)的，不論你是什么部門什么崗位都可參加培訓(xùn)。為大家授課的均是來自各個崗位的技能精英。

　　雖然是自愿原則，會議室里卻是座無虛席，在首堂課上公司技術(shù)總工黃加龍為大家做了一番講話，鼓勵大家把握這難得的機(jī)會，多學(xué)多問，可以把平常工作中遇到的問題放到課堂上，一節(jié)課不求具體講了多少知識點(diǎn)，能夠利用課堂時間實(shí)際解決那么兩三個問題就足夠了。之后來自質(zhì)檢部，技術(shù)部等各部門的老師傅以及主任分別針對生產(chǎn)的各個方面進(jìn)行了詳細(xì)的解說。

　　開辦這個培訓(xùn)班讓新老員工理論結(jié)合實(shí)際，更感性的認(rèn)識了電氣成套的意義。在工作中不再只是一個機(jī)械性的操作工，而是一個能夠把所學(xué)的'理論知識運(yùn)用到工作、生產(chǎn)實(shí)踐中，學(xué)用結(jié)合，以學(xué)致用，不僅可以提高員工的綜合素質(zhì)水平，而且也為企業(yè)未來發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

【公司培訓(xùn)通訊稿】相關(guān)文章：

公司培訓(xùn)通訊稿03-01

公司消防培訓(xùn)通訊稿03-17

公司培訓(xùn)通訊稿10篇03-01

公司培訓(xùn)通訊稿(10篇)03-01

公司培訓(xùn)通訊稿14篇03-24

公司培訓(xùn)通訊稿13篇05-25

公司培訓(xùn)通訊稿15篇06-12

公司培訓(xùn)通訊稿(15篇)06-14

公司消防培訓(xùn)通訊稿（通用6篇）11-01

公司開展安全培訓(xùn)通訊稿（精選5篇）03-19