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員工通知

時間:2021-03-08 11:21:53 通知 我要投稿

員工通知集合10篇

  在現(xiàn)在社會,我們很多時候都不得不用到通知,通告是黨和國家機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位在一定范圍內(nèi)公布應當遵守或者周知的事項時,使用的下行公文。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編為大家整理的員工通知10篇,希望能夠幫助到大家。

員工通知集合10篇

員工通知 篇1

  根據(jù)工作需要,現(xiàn)將xx由xx車間xx位調(diào)至xx部xx崗位。接到通知后,請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作,于20xx年xx月 xx日至調(diào)入部門報到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。

  特此通知

  xx公司

  人力資源科

  20xx年xx月xx日

員工通知 篇2

  ****客戶:

  原我公司員工*****因個人原因辭職,其工作由***進行接收,后期的合作事宜由***進行接洽,*****今后的所作所為與我公司無關(guān),特此通告,順褀!

  通知人:*******公司

  ****年**月**日

員工通知 篇3

致:______________ 先生/小姐:

  公司經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定從_____年_____月_____日起正式聘用您為部門,月薪¥____________(其中基本薪資¥;綜合薪資¥),以后若有調(diào)整則以有效調(diào)薪通知書為準。其余事項以雙方簽定的勞動合同為準。在我公司的工齡從即日起開始計算。

  在此,我們謹代表公司祝賀您的加入,同時希望您遵守勞動紀律,愛護公司的名譽,為公司的.發(fā)展努力工作。

  xx包裝有限公司

  員工簽名:

人事行政部 :

總經(jīng)理簽字:

  年 月 日

員工通知 篇4

致全體員工:

  為了慶祝國慶,公司決定今天15時正開始放假,請各職能部門在此之前安排好職責內(nèi)的各項工作,并將工作安排情況最遲在18時前報公司值班室。

  祝公司全體員工節(jié)日快樂!

  特此通知

  某公司辦公室

  20xx年9月30日

員工通知 篇5

  對于5月23日中午14時左右,保安部領(lǐng)班z、工程部電工z于三期車庫電梯口打架一事,通過調(diào)查現(xiàn)對此兩人處理結(jié)果如下:

  工程部電工z,住院期間潛逃,從6月1日起作曠工處理,如連續(xù)曠工15天按照制度規(guī)定視為自離,另公司保留追究其責任的權(quán)利;

  保安部領(lǐng)班z,鑒于其出于自衛(wèi)心態(tài)且能正確地承認錯誤,現(xiàn)給予丙類過失處理,撤免領(lǐng)班一職,降為副領(lǐng)班,扣除三個月(5月、6月、7月)的績效工資,并進入考察期。

  特此通知。

  行政人事部

  年 月 日

員工通知 篇6

  同事:

  經(jīng)單位主管核定,自 年 月 日起,您的職等及薪金調(diào)整如下:

  員工薪金屬本行機密數(shù)據(jù),請您嚴格按照《員工行為守則》及《保密協(xié)議》的要求,履行保密義務。

  希望您繼續(xù)努力工作,發(fā)揮所長,取得更好成績。 特此通知。

  人力資源部 二○ 年 月 日

  <此乃計算機編印文件,毋需蓋章>

  員工簽署:

  日 期: 年 月 日

員工通知 篇7

各服務中心、分公司:

  為了給員工創(chuàng)造更好的工作和生活環(huán)境,公司多次給各個項目的辦公室和員工宿舍以及秩序維護員崗亭購置烤火爐、電風扇等用品。在日常管理工作中,各項目各方面總體情況良好,呈現(xiàn)出積極、健康、向上的氛圍。但少數(shù)員工把自己領(lǐng)去的服裝亂丟亂放的現(xiàn)象時有發(fā)生,近期發(fā)現(xiàn)少數(shù)員工在宿舍里抽煙且煙頭亂丟,以及員工在辦公桌上亂寫亂畫等等現(xiàn)象,這些行為不僅使公司財產(chǎn)遭受損失,也給員工的生活、工作帶來安全隱患。

  為了加強公司公共財產(chǎn)的管理,培養(yǎng)員工愛護公共財產(chǎn)的良好品德,望各服務中心、分公司負責人進一步加強管理和教育:

  1、加強員工愛護公共財產(chǎn)的教育,樹立起主人翁意識,督促員工養(yǎng)成愛護公物的良好行為習慣。

  2、各項目根據(jù)實際情況,制定本項目財產(chǎn)管理的具體制度或措施,并把具體措施落實到位,如:電風扇現(xiàn)在不用了就集中收藏起來。

  3、各項目須定期組織召開專題會,做好辦公室、崗亭、宿舍財產(chǎn)登記、檢查工作,并及時掌握財產(chǎn)損壞情況,弄清賠償責任人,并及時做好損壞公物賠償工作。

  4、各服務中心、分公司負責人應督促本項目的員工:自己領(lǐng)用的物品和工具由領(lǐng)用人妥善保管好,且合理利用廢舊資源,并在本項目開展“收舊利廢”活動。

  E物業(yè)管理有限公司

  20xx年**月**日

員工通知 篇8

  同志:

  您好!公司通過對您的長期觀察和近來的工作表現(xiàn),并考慮到公司的實際需要和您的個人工作能力,經(jīng)討論,認為您比較適合在崗位工作,現(xiàn)本公司將您由原來的XX崗位調(diào)至XX崗位。請您在接到本通知起3日內(nèi)辦完原部門的工作交接和相關(guān)物品移交手續(xù),并前往新部門報到。

  行政人事部

  年 月 日

員工通知 篇9

致:****員工

  因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn),經(jīng)公司決定,擬將你的崗位調(diào)整為 ******** ,調(diào)崗從 ***** 年*月*日起開始執(zhí)行,調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照 ******* 崗位執(zhí)行。(月工資=****元基本工資+*****元月考核)

  特此通知,請簽收!

  ******有限公司

  *****年*月*日

員工通知 篇10

  XXX員工:

  你于XXXX年XX月XX日(合共XX日XX小時)開始沒上班也沒辦理任何請假手續(xù)。現(xiàn)按我廠《員工手冊》有關(guān)規(guī)定。你的行為被視為自動辭職。你于我廠工作期間所產(chǎn)生(未發(fā)放)的工資、加班費、及績效工資等停止發(fā)放。

  特此通知!

  人事部

  XXXX年XX月XX日

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