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人事開除通告

時間:2024-07-11 18:09:30 通告 我要投稿

人事開除通告

人事開除通告1

  甘肅百勝電子商務有限公司員工____、______、______、____在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執(zhí)行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規(guī)定行為,且在20____年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的.運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對____、______、______、____給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

人事開除通告

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  武威天普農牧業(yè)發(fā)展有限公司

  XXXX年十二月十三日

人事開除通告2

  xxxxx有限公司員xx、xxx、xxx、xx在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執(zhí)行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規(guī)定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的`運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對xx、xxx、xxx、xx給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

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  xxxxx有限公司

  20xx年12月13日

人事開除通告3

xxxx先生/女士:

  鑒于您在擔任本單位部xxxx(寫明職務)期間,違反公司xx規(guī)定,嚴重違反了我單位的規(guī)章制度,損害了單位利益(根據實際原因注明),根據我國相關法律并結合本單位的《規(guī)章制度》決定予以除名。請您于xx年xx月xx日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。本公司保留追究你的'一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

  xxx有限責任公司 行政人事部

  xxxx年xx月xx日

人事開除通告4

  甘肅百勝電子商務有限公司員工文平、丁國棟、杜文祥、陳梅在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的工作,曾多次拒不執(zhí)行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規(guī)定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的`運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對文平、丁國棟、杜文

  祥、陳梅給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

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  武威天普農牧業(yè)發(fā)展有限公司

  年十二月十三日

人事開除通告5

  甘肅百勝電子商務有限公司員工文平、丁國棟、杜文祥、陳梅在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的`工作,曾多次拒不執(zhí)行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規(guī)定行為,且在20xx年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對xxx、丁xx、杜xx、陳xx給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

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xx有限公司

  20xx年xx月xx日

人事開除通告6

  甘肅百勝電子商務有限公司員工____、______、______、____在職期間工作積極性一慣不佳并習慣性濫用私權。對于上級領導安排的'工作,曾多次拒不執(zhí)行且當面頂撞上級領導,屬嚴重違犯公司管理規(guī)定行為,且在20____年12月13日公司運營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的運營停滯,經濟遭受重大損失,為嚴肅公司紀律,提高公司內部員工整體工作效率,經公司領導研究決定:對____、______、______、____給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

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  ____年十二月十三日

人事開除通告7

  鑒于您在無故毆打xxx,辱罵領導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經侵犯了他人的合法權益,并嚴重損害了我公司的名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規(guī)定并結合我公司的相關規(guī)定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動關系的處理。

  請您于20xx年xx月xx日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。 我公司將保留追究你的'相關法律責任的權利。

  特此通知。

  辦公室

  20xx年xx月xx日

人事開除通告8

xxx先生/女士:

  鑒于您在擔任本公司業(yè)務部經理期間,違反公司財務規(guī)定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益,根據本公司的.《勞動管理辦法》第____條的規(guī)定,決定予以除名。請于____年____月____日前辦理業(yè)務交接手續(xù)。

  本公司保留追究你的一切法律責任的權利。

  特此通知。

  xxx股份有限公司

  20xx年xx月xx日

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