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經(jīng)理人員的述職報(bào)告表

時(shí)間:2020-11-24 10:16:39 述職報(bào)告 我要投稿

經(jīng)理人員的述職報(bào)告表

姓名

經(jīng)理人員的述職報(bào)告表



部門(mén)



職位



日期












年月日








考核期的工作表現(xiàn)



工作業(yè)績(jī)




得到的工作經(jīng)驗(yàn)




比照工作計(jì)劃,有何差異




工作中的不足之處




得到的教訓(xùn)




考核期內(nèi)特殊表現(xiàn)




下一階段對(duì)本職工作和公司工作的`改進(jìn)設(shè)想




本人簽字






上級(jí)主管



評(píng) 價(jià)








  1.公司的部門(mén)經(jīng)理以上人員填寫(xiě)自我述職報(bào)告。

  2.經(jīng)理人述職報(bào)告一般在1000字以上;可以用計(jì)算機(jī)打字,也可以手寫(xiě),但要求字跡工整、清楚;本人要簽名、注明日期;報(bào)告中按上述主題順序抄寫(xiě)題序和標(biāo)題,然后寫(xiě)內(nèi)容;“上級(jí)主管評(píng)價(jià)”只寫(xiě)出題目,留出足夠的空白;使用標(biāo)準(zhǔn)A4紙。

  3.考核期內(nèi)的特殊表現(xiàn)主要指給企業(yè)帶來(lái)巨大收益的行為。

  4.上級(jí)主管評(píng)價(jià)一般在50字以?xún)?nèi),下結(jié)論是A、B、C、D中選定1個(gè),并簽名、注明日期。

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