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聘書(shū)基本格式及范文
為了適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，單位或部門(mén)以招聘制作為人事制度的補(bǔ)充手段，聘書(shū)也就成為一個(gè)單位需要延請(qǐng)外單位的人才擔(dān)任本單位某項(xiàng)職務(wù)，或承擔(dān)某項(xiàng)工作時(shí)所使用的一種特殊文書(shū)。以下是小編整理的關(guān)于聘書(shū)基本格式及范文。歡迎大家參考!
聘書(shū)基本格式
1、標(biāo)題。在正中寫(xiě)上標(biāo)題“聘書(shū)”或“聘請(qǐng)書(shū)”字樣;被聘請(qǐng)者的姓名、稱(chēng)呼，有的在開(kāi)頭寫(xiě)明，有的在正文中寫(xiě)明。
2、正文。一般要交代聘請(qǐng)的原因和請(qǐng)去干什么事情，但也有的不交代聘請(qǐng)的原因，只說(shuō)明聘請(qǐng)去干什么事情或擔(dān)任什么工作。正文中還可寫(xiě)上對(duì)被聘者的希望。
3、結(jié)語(yǔ)。一般要寫(xiě)上表示敬意和祝頌的話(huà)。
4、署名。另起一行，在右下方寫(xiě)上聘請(qǐng)單位的名稱(chēng)，在署名下邊書(shū)寫(xiě)年、月、日。
聘書(shū)范文
企業(yè)聘任書(shū)樣本
企業(yè)名稱(chēng)______________聯(lián)系人__________年__月__日
報(bào)到時(shí)間___年__月__日上下午__時(shí)__分
報(bào)到地_________________
_________
20__年__月__日
應(yīng)聘保證書(shū)
企業(yè)名稱(chēng)_____負(fù)責(zé)人____
貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時(shí)間報(bào)以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。
姓名______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址_________________
親屬擔(dān)保人______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址___________
_____年___月___日
聘字第___號(hào)
崗位聘任書(shū)
聘任部門(mén)(單位)(甲方)：
受聘人(乙方)：
甲乙雙方依據(jù)______(20__)30號(hào)文件《____大學(xué)關(guān)于實(shí)施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法(試行)》、______[200__]44號(hào)文件《機(jī)關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《____大學(xué)崗位津貼實(shí)施細(xì)則》，經(jīng)學(xué)校公開(kāi)聘任后達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽訂聘任書(shū)。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在________崗位工作，享受________崗位津貼。
二、聘任期限：自________年____月__日起至________年____月____日止。
三、乙方的崗位職責(zé)：
________
四、乙方對(duì)崗位職責(zé)的承諾及工作計(jì)劃
________
五、本聘任書(shū)經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書(shū)一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。
甲方：(簽章)________乙方：(簽字)________
________年________月________日
公司單位聘書(shū)
_____先生（女士）：
您與___本公司于___年___月___日簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同，因您具有下列第___項(xiàng)情形，根據(jù)《___公司勞動(dòng)合同管理制度》第___條第___款的規(guī)定，決定從___年___月___日起解除勞動(dòng)合同、
1、試用期內(nèi)不符合錄用條件
2、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度
3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害
4、與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，嚴(yán)重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正
5、訂立或變更勞動(dòng)合同過(guò)程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為
6、被依法追究刑事責(zé)任
7、患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事公司另行安排的工作
8、不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作
9、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議
10、您需要辦理以下交接手續(xù)
11、以上事宜完成后，于___年___月___日前到人事部門(mén)辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)
特此通知
___（簽名或蓋章）
__年___月___日
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