護(hù)士崗位的職責(zé)
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編幫大家整理的護(hù)士崗位的職責(zé),希望能夠幫助到大家。
護(hù)士崗位的職責(zé)1
1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本室的護(hù)理管理工作,并負(fù)責(zé)血透患者排班及收費(fèi)。
2、制定、落實(shí)護(hù)理工作方案。
3、督促本室護(hù)士仔細(xì)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)格無菌技術(shù)和查對制度,預(yù)防事故、差錯(cuò)。
4、督促所屬人員做好消毒工作,按規(guī)定進(jìn)行空氣、物表、手、反滲水、透析液的細(xì)菌培育以及消毒液濃度監(jiān)測等。
5、負(fù)責(zé)透析的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)、報(bào)銷工作。
6、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核,把握本室護(hù)理人員的思想、業(yè)務(wù)力量和工作表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲意見。
7、把握患者的動(dòng)態(tài)狀況,并對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行跟蹤調(diào)查,準(zhǔn)時(shí)做好患者意見的'征詢和反饋。
護(hù)士崗位的職責(zé)2
1、工作職責(zé):
協(xié)助醫(yī)師完成辯證論治,處理診間處方、病史資料之電腦錄入?yún)f(xié)助醫(yī)師完成治療操作,準(zhǔn)備治療器材、完成各項(xiàng)中醫(yī)治療項(xiàng)目導(dǎo)引顧客看診,協(xié)助維持看診秩序,隨時(shí)照顧患者需求提供顧客健康照護(hù)方案,以及正確健康宣教
2、崗位要求:
中專以上,護(hù)理專業(yè)畢業(yè),具備中醫(yī)護(hù)理學(xué)知識與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮一年以上護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),具中醫(yī)門診部經(jīng)驗(yàn)者尤佳細(xì)心、耐心、負(fù)責(zé)任,隨時(shí)保持關(guān)懷病患的同理心與親和力具基本電腦操作能力愿意接受本院中醫(yī)護(hù)理專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),有決心與公司共同長期發(fā)展者熟練掌握外語(英語、日語、韓語)者優(yōu)先。
1、護(hù)理、護(hù)士專業(yè)畢業(yè),性格溫順,有愛心,待人親切;
2、聲音甜美、反應(yīng)快、工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、溝通能力強(qiáng);
3、熟練操作計(jì)算機(jī)。工作時(shí)間:一月休8天,特殊情況可與部門同事調(diào)休。
崗位要求:
1,大專學(xué)歷以上,醫(yī)護(hù)類專業(yè)。
2,熱愛母嬰護(hù)理工作,有責(zé)任心,有耐心,愛心。
3,具有良好的職業(yè)屬性,誠信,溝通能力,學(xué)習(xí)能力。
崗位職責(zé):
1,醫(yī)護(hù)入戶,新生兒發(fā)育評估。
2,新生兒異常癥狀排查,月子會(huì)所培訓(xùn)。
3,家政公司培訓(xùn),師資培養(yǎng)。
4,母嬰護(hù)理技術(shù)研發(fā)。
崗位職責(zé):
運(yùn)用專業(yè)知識在網(wǎng)絡(luò)或電話上解答咨詢者的問題,通過與對方的溝通讓其更好的了解概況與優(yōu)勢,及時(shí)了解對方的`需求并進(jìn)行相關(guān)引導(dǎo);
任職要求:
1、護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)等醫(yī)療相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、18—35歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)粵語優(yōu)先;
3、打字速度快,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),語言表達(dá)清晰,流暢,有親和力,溝通能力良好;
4、勇于挑戰(zhàn)高薪(有積極主動(dòng)的態(tài)度,強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)欲望),性格開朗,抗壓能力強(qiáng)。
護(hù)士崗位的職責(zé)3
管理職責(zé)
1、在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科護(hù)理工作。
2、根據(jù)護(hù)理部對全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本科情況制定婦產(chǎn)科護(hù)理計(jì)劃。
3、組織并督促婦產(chǎn)科人員完成本科室的各項(xiàng)工作目標(biāo)、指標(biāo)、任務(wù)。確保本科工作的有序開展和有效管理,確保醫(yī)院政令及時(shí)傳達(dá)與執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)檢查、考核本科的護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)危重患者手術(shù)及搶救護(hù)理工作,督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
5、合理利用醫(yī)療資源,做好儀器設(shè)備、藥品等物品的管理,減少消耗材料的浪費(fèi),降低成本,提高效益。
6、負(fù)責(zé)處理發(fā)生的護(hù)理不良事件,并針對發(fā)生的問題進(jìn)行深入分析,提出解決辦法和改進(jìn)建議。
7、負(fù)責(zé)管理好婦產(chǎn)科病房,利用“五常法”管理,保持病房的.安全、環(huán)境的整潔、探視人員的管理和各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。
8、負(fù)責(zé)本科室護(hù)理人員的績效考核。
業(yè)務(wù)職責(zé)
1、掌握本病區(qū)護(hù)士工作情況,參加并指導(dǎo)本病區(qū)危重、大手術(shù)、搶救及特殊檢查的護(hù)理。
2、組織疑難病例護(hù)理查房、護(hù)理討論、護(hù)理會(huì)診。
3、對各病房發(fā)生的護(hù)理不良事件進(jìn)行分析、鑒定、并提出防范措施。
4、對本病區(qū)復(fù)雜技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù)應(yīng)親自指導(dǎo)并參加。
教研職責(zé)
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,指定有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)理人員擔(dān)任帶教工作。
2、組織婦產(chǎn)科護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真落實(shí)各級護(hù)理人員規(guī)范化培訓(xùn)與繼續(xù)教育計(jì)劃。
3、組織技術(shù)操作考核、業(yè)務(wù)考試,提高護(hù)理人員理論水平及技能。
4、組織護(hù)理進(jìn)修人員和護(hù)士的臨床實(shí)習(xí),負(fù)責(zé)講課和評定成績。
5、了解婦產(chǎn)科護(hù)理新發(fā)展,積極開展護(hù)理科研、組織技術(shù)革新,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
質(zhì)控管理
1、深入科室,督促、檢查各項(xiàng)護(hù)理工作落實(shí),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,減少護(hù)理不良事件發(fā)生。
2、主持晨會(huì),分析護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)理人員相互檢查、學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
3、注重對護(hù)理人員的溝通及母乳喂養(yǎng)措施的落實(shí),定期組織科室質(zhì)控小組討論分析護(hù)理質(zhì)量,及時(shí)提出改進(jìn)措施。
4、督促、檢查護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
5、參加并組織科室危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例討論。
護(hù)士崗位的職責(zé)4
慢性非傳染性疾病是目前嚴(yán)重危害人民健康的主要疾病,為預(yù)防和控制高血壓和Ⅱ型糖尿病等非傳染性疾病的發(fā)生和流行,為了加強(qiáng)我鄉(xiāng)慢性病登記報(bào)告管理工作,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況,特制定本制度。
一、管理組織成立以院長、預(yù)防保健組長和醫(yī)療服務(wù)組人員組成的慢性
病管理小組,負(fù)責(zé)慢性病管理工作。
組長:李森
副組長:徐華東
成員:陶潔田效森徐華麗展啟梅田斌吳峰
二、報(bào)告對象
轄區(qū)內(nèi)有常住戶口的居民
三、報(bào)告單位
各村衛(wèi)生室、衛(wèi)生院各科室
四、報(bào)告內(nèi)容
糖尿病確診為糖尿病的病例高血壓病例(單指原發(fā)性高血壓)。
五、病例個(gè)案收集方法
1、醫(yī)療機(jī)構(gòu) 報(bào)告衛(wèi)生院、各村衛(wèi)生室確診新發(fā)Ⅱ型糖尿病病例、高血壓病例。
2、漏報(bào)調(diào)查 通過醫(yī)院漏報(bào)調(diào)查發(fā)現(xiàn)的'漏報(bào)病例應(yīng)及時(shí)填寫報(bào)告卡補(bǔ)報(bào)。
3、主動(dòng)搜索與體檢發(fā)現(xiàn)給35歲以上的居民測量血壓,接合居民健康檔案的建立,發(fā)現(xiàn)病例及可疑病例,應(yīng)做好報(bào)告登記或勸其及時(shí)診治。
六、報(bào)告程序和報(bào)告要求
1、門診醫(yī)生發(fā)現(xiàn)糖尿病病例、高血壓病例,由接診醫(yī)生填寫相應(yīng)的發(fā)病報(bào)告卡,并在門診日志上簽上相應(yīng)的慢性病已報(bào)簽章,在24小時(shí)內(nèi)登記到高血壓、糖尿病發(fā)病登記冊,由疾病防制科收集發(fā)病登記冊,檢查填寫質(zhì)量,每月5日前輸入到高血壓電子管理錄入表。
2、醫(yī)院漏報(bào)病例由醫(yī)院防保人員負(fù)責(zé)查漏,由接診醫(yī)生補(bǔ)填發(fā)病報(bào)告卡和高血壓發(fā)病登記冊。補(bǔ)卡后及時(shí)輸入到相應(yīng)的慢性病電子管理錄入表,及時(shí)報(bào)送區(qū)疾病控制中心。
3、疾病防治于每月28日前向區(qū)疾病控制中心上報(bào)本轄區(qū)內(nèi)上述慢性病的發(fā)病報(bào)告統(tǒng)計(jì)表。
七、獎(jiǎng)懲辦法
1、對認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行慢性病管理制度,正確診治和報(bào)告慢性病,全年成績優(yōu)良者除給予精神表彰外,年底作為考核評比先進(jìn)條件。若違反慢性病管理制度可一票否定之。
2、對慢性病報(bào)告不認(rèn)真執(zhí)行,查出遲報(bào)1例扣10元,漏報(bào)一例罰30元,
新蔡縣櫟城鄉(xiāng)衛(wèi)生院
xx年5月1日
護(hù)士崗位的職責(zé)5
1、病房的管理。建立并落實(shí)醫(yī)療和護(hù)理工作核心制度,確保醫(yī)療護(hù)理工作有序、高效運(yùn)行。促使各級人員之間進(jìn)行有效地溝通協(xié)調(diào)。做好病房的環(huán)境管理、安全管理。做好藥品、急救藥品、血管活性藥品、高危藥品特別是毒麻藥品的管理。病房器械、儀器設(shè)備安全使用、維修保養(yǎng)。建立落實(shí)消毒隔離和標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防制度,落實(shí)手衛(wèi)生,有效防止院內(nèi)感染。做好醫(yī)療廢物的分類收集管理,建立并嚴(yán)格執(zhí)行探視陪伴制度,維持正常的醫(yī)療秩序。建立應(yīng)急預(yù)案,有效應(yīng)突發(fā)事件。
2、患者的管理。完善危重患者的護(hù)理質(zhì)量管理,避免護(hù)理并發(fā)癥。落實(shí)護(hù)理查房,解決患者的疑難護(hù)理問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者潛在的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)。建立專業(yè)護(hù)理小組解決患者專科護(hù)理問題,評估實(shí)施效果。建立并完善出入院制度,健康教育制度,告知制度等。做好患者的安全管理工作,包括身份識別制度,跌倒、墜床等風(fēng)險(xiǎn)防范等。
3、護(hù)理人力資源的管理。按照能級對應(yīng)、均衡連續(xù)、責(zé)任對等的排班原則,建立護(hù)士排班和值班制度。根據(jù)臨床?菩枰贫鞔_的層級護(hù)理崗位職責(zé)。按照床護(hù)比、護(hù)理工作量和護(hù)士業(yè)務(wù)能力等合理配置當(dāng)班護(hù)士,發(fā)揮護(hù)理組長的`作用,以安全和質(zhì)量保障為標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)有效調(diào)配人力。根據(jù)?茦I(yè)務(wù)發(fā)展,有計(jì)劃提出人力增補(bǔ)申請。
4、建立持續(xù)的臨床護(hù)理教育系統(tǒng)。建立終身學(xué)習(xí)的團(tuán)隊(duì)文化。建立符合崗位需求、以實(shí)踐為本、前瞻性的臨床護(hù)理教育模式。記錄長效的科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。建立臨床護(hù)士小講課制度。研究臨床教育方法和途徑的多樣化。建立專業(yè)護(hù)士核心能力培訓(xùn)制度,每個(gè)護(hù)士都有機(jī)會(huì)獲得有針對性的培訓(xùn),把護(hù)士層級職責(zé)、核心工作制度、專科護(hù)理質(zhì)量內(nèi)涵與教育結(jié)合起來。特別注重態(tài)度、信念、人格、性格等因素對護(hù)士行為和能力的影響。
5、建立持續(xù)的護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)系統(tǒng)。建立質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的理念和信念,追求卓越。建立“前瞻為本、質(zhì)控前移、監(jiān)控系統(tǒng)、非懲保底”的護(hù)理質(zhì)量管理原則。建立質(zhì)控前移的三級質(zhì)量管理模式。根據(jù)實(shí)際科情況,逐步將質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為常態(tài)的工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。探索建立以?瀑|(zhì)量和文書質(zhì)量為內(nèi)涵的護(hù)理質(zhì)量管理模式。建立非懲罰性不良事件報(bào)告制度,并根據(jù)fmea和rca分析結(jié)果,確定持續(xù)改進(jìn)目標(biāo)。建立缺陷分享文化。
6、實(shí)施業(yè)務(wù)管理,保證專科護(hù)理質(zhì)量。逐步建立以專科護(hù)士為主導(dǎo)的?茦I(yè)務(wù)管理隊(duì)伍。建立提升?谱o(hù)理質(zhì)量為目標(biāo),以制度、規(guī)范、常規(guī)及指引為綱領(lǐng),以循證實(shí)踐、臨床護(hù)理教育、科研為基礎(chǔ),以高級?迫瞬抨(duì)伍建設(shè)為依托的護(hù)理業(yè)務(wù)管理體系。積極推行臨床護(hù)士管床的責(zé)任制護(hù)理模式。
7、實(shí)施經(jīng)濟(jì)核算和管理,控制科室運(yùn)行成本。合理收取患者的醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用,建立成本意識,參與成本管理,自覺減少耗費(fèi)。分析科室成本核算數(shù)據(jù),制定相應(yīng)開源節(jié)流措施。做好科室藥品、財(cái)產(chǎn)、器械、被服等的管理,協(xié)助藥庫、設(shè)備科等相應(yīng)科室進(jìn)行清點(diǎn)及維護(hù)。監(jiān)控患者的費(fèi)用,減輕患者的負(fù)擔(dān)。合理申請護(hù)理人員的教育與培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
8、提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù),提高患者的滿意度。建立文化語言,營造服務(wù)文化。讓護(hù)士和護(hù)理工作走近患者內(nèi)心。及時(shí)滿足患者的需要。及時(shí)處理投訴,化解護(hù)患醫(yī)患矛盾。建立護(hù)患(家屬)主動(dòng)溝通制度。
9、推進(jìn)專業(yè)的發(fā)展。緊跟本專科醫(yī)療學(xué)科發(fā)展的前沿,明確護(hù)理本科護(hù)理發(fā)展的方向和內(nèi)涵。培養(yǎng)本科室不同?谱o(hù)理主攻方向的專家型護(hù)士,運(yùn)用護(hù)理?浦R,根據(jù)患者的需要不斷地研究和改進(jìn)護(hù)理方法,在有限的時(shí)間與實(shí)踐范圍內(nèi),利用醫(yī)院和護(hù)理團(tuán)隊(duì)的資源獲得患者最好的預(yù)后效果,促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量的提升;以進(jìn)修、學(xué)術(shù)研討與交流活動(dòng)等方式為護(hù)士提供更多的專業(yè)發(fā)展平臺。營造學(xué)術(shù)氛圍。
護(hù)士崗位的職責(zé)6
1、術(shù)前一天查看手術(shù)單,了解預(yù)習(xí)手術(shù)步驟,以便主動(dòng)配合,與巡回護(hù)士一起完成術(shù)前訪視工作。
2、備齊手術(shù)所需用物,負(fù)責(zé)手術(shù)所需器械及空氣的消毒,檢查無菌物品及一次性耗材的有效期、滅菌指示標(biāo)記。
3、協(xié)助巡回護(hù)士安置患者,準(zhǔn)備手術(shù)用物。
4、提前10-20分鐘刷手,整理無菌臺,檢查器械性能是否良好,準(zhǔn)備臺上所需耗材。
5、按無菌技術(shù)操作規(guī)范協(xié)助消毒鋪單、擺放無菌臺,連接各種管道。
6、掌握手術(shù)步驟,積極配合,及時(shí)傳遞手術(shù)用物。對正在使用的器械、敷料、耗材等做到心中有數(shù),用后及時(shí)收回。
7、術(shù)中隨時(shí)監(jiān)督臺上人員無菌技術(shù)操作,及時(shí)指正并監(jiān)督其立即更正。
8、術(shù)中與巡回護(hù)士核對植入物類型及度數(shù)。
9、術(shù)畢清點(diǎn)整理用物,清洗器械及沖洗各種管道,垃圾分類放置,手術(shù)間的物品定位還原。
10、術(shù)后與巡回一核對手術(shù)下費(fèi)單。
11、協(xié)助巡回護(hù)士整理,清掃手術(shù)室衛(wèi)生。
12、協(xié)助巡回護(hù)士完成手術(shù)包的`消毒工作。
護(hù)士崗位的職責(zé)7
。ㄒ唬⒆o(hù)士長崗位職責(zé)
1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和科研教學(xué)、病房管理和病房內(nèi)外的聯(lián)系。
2、有計(jì)劃地安排病房的日、周、月、年工作重點(diǎn)。檢查、指導(dǎo)辦公室護(hù)士及責(zé)任組長的工作。
3、每日根據(jù)病人的數(shù)量及病情需要合理排班。
4、參加并組織危重病人的搶救工作,參加大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
5、積極開展新技術(shù),新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),并督促實(shí)施促進(jìn)母乳喂養(yǎng)措施。
6、教育本病房護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,提高護(hù)患溝通技能,及時(shí)幫助解決護(hù)理人員反映的困難和問題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神和慎獨(dú)精神。
7、負(fù)責(zé)病房的醫(yī)療器械,醫(yī)療表格及文件、日用品的領(lǐng)取、保管,檢查和維修。
8、定期召開工休座談會(huì),征求意見改進(jìn)工作。
9、定期與科主任、科護(hù)士長及護(hù)理部協(xié)調(diào)溝通,研究護(hù)理工作存在的問題,及時(shí)制定對策,做好工作總結(jié)。
10、定期考核科室工作人員的工作質(zhì)量。每周檢查母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)及落實(shí)工作,每半年分析工作中存在的問題并及時(shí)整改。
。ǘ⒖傌(zé)任護(hù)士職責(zé)
1、聽取夜班交班報(bào)告和床頭交接班。
2、熟悉本組病人的病情及危重病人的病情進(jìn)展、治療和護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)護(hù)士實(shí)施護(hù)理計(jì)劃,檢查護(hù)理措施落實(shí)情況及母乳喂養(yǎng)情況。
3、定期檢查護(hù)理病歷質(zhì)量。
4、積極開展新技術(shù),新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。負(fù)責(zé)護(hù)理人員的.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)。
5、根據(jù)病區(qū)內(nèi)護(hù)理人員的帶教能力、工作經(jīng)驗(yàn)、職稱,合理安排護(hù)生帶教。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的帶教工作。定期進(jìn)行實(shí)習(xí)講座,教學(xué)查房,負(fù)責(zé)出科考核,及時(shí)與帶教老師溝通,完成出科小結(jié)的鑒定。
7、了解實(shí)習(xí)生的思想和工作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,積極采取應(yīng)對措施。
8、協(xié)助護(hù)士長做好病房管理工作,對發(fā)現(xiàn)和存在的問題要及時(shí)反饋給護(hù)士長,以便得到解決。
。ㄈ、主班護(hù)士崗位職責(zé)
1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,聽取夜班交班報(bào)告和床頭交接班,參加晨晚間護(hù)理。
2、核對夜班和中班醫(yī)囑及重危病人護(hù)理記錄,核對日報(bào)表。
3、錄入醫(yī)囑、打印治療單、輸液單、交治療室護(hù)士及責(zé)任護(hù)士執(zhí)行,必要時(shí)親自執(zhí)行。
4、打印催款單交管床醫(yī)生。
5、辦理出入院手續(xù),介紹住院相關(guān)內(nèi)容,同時(shí)做好母乳喂養(yǎng)宣教。
6、負(fù)責(zé)出院病歷的質(zhì)量控制。
7、處理各類檢查單及檢驗(yàn)申請單。
8、記錄更改的護(hù)理級別和飲食種類,交責(zé)任護(hù)士。
9、書寫交班報(bào)告,保持護(hù)士辦公室的清潔整齊,進(jìn)行交接班。
(四)、責(zé)任護(hù)士職責(zé)
1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄,了解分管病人的病情和治療。
2、聽取交班報(bào)告。參加分管病人的床頭交接班。
3、根據(jù)病人護(hù)理級別進(jìn)行晨晚間護(hù)理,評估病人。
4、負(fù)責(zé)病人(注射、給藥、輸液、霧化吸入等)治療工作,觀察用藥效果和不良反應(yīng),進(jìn)行健康教育。
5、接待新病人、做好入院評估、入院教育,24小時(shí)內(nèi)完成護(hù)理病歷。
6、根據(jù)護(hù)理計(jì)劃落實(shí)護(hù)理措施,進(jìn)行護(hù)理評估。實(shí)施促進(jìn)母乳喂養(yǎng)的措施。
7、執(zhí)行分級護(hù)理,巡視病房,觀察病情,及時(shí)做好護(hù)理記錄。
8、及時(shí)做好圍手術(shù)期護(hù)理。
9、做好實(shí)習(xí)護(hù)士的臨床帶教工作,指導(dǎo)護(hù)生書寫護(hù)理病歷并修改。
10、督促護(hù)理員做好各項(xiàng)工作。
。ㄎ澹、治療室護(hù)士崗位職責(zé)
1、參加早會(huì)、聽取夜班報(bào)告。
2、清點(diǎn)治療用物及搶救室的藥品和物品。
3、更換所有預(yù)處理消毒液。
4、核對大型輸液,配制藥液。
5、負(fù)責(zé)所有治療、護(hù)理、搶救、監(jiān)護(hù)用品的供應(yīng)及消毒、保養(yǎng)與保管。
6、負(fù)責(zé)治療室、換藥室、搶救室的整潔、消毒與登記。
7、負(fù)責(zé)藥品的領(lǐng)取、保管、定期檢查藥品的質(zhì)量,過期藥品及時(shí)退還藥房。
8、擺放并核對次日長期輸液。
9、與小夜班護(hù)士做好交接班工作。
。⒅邪嘧o(hù)士崗位職責(zé)
1、執(zhí)行責(zé)任護(hù)士職責(zé)。
2、協(xié)助治療護(hù)士配制藥液。
3、與主班護(hù)士共同核對醫(yī)囑,協(xié)助主班護(hù)士整理出院病歷。
4、測繪10:00、14:00體溫、脈搏等。
5、核對查房后醫(yī)囑,負(fù)責(zé)中午病人的所有治療和護(hù)理。及時(shí)指導(dǎo)產(chǎn)婦做好母乳喂養(yǎng)。
6、收治急診病人,完成入院評估。
7、做好與日班的交接工作。
。ㄆ撸、小夜班護(hù)士崗位職責(zé)
1、提前15分鐘上班,清點(diǎn)物品、藥品,檢查搶救物品性能。
2、閱讀交班報(bào)告,進(jìn)行床頭交接班工作,了解危重病人病情。
3、翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄。
4、處理晚間醫(yī)囑,接受急診病人,并書寫護(hù)理病歷。
5、按護(hù)理級別要求,定時(shí)巡視病房,嚴(yán)密觀察病情,必要時(shí)通知醫(yī)生并做好記錄。
6、核對下午醫(yī)囑,負(fù)責(zé)晚間病人的所有治療和護(hù)理,做好手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備。
7、核對化驗(yàn)單,做好各項(xiàng)檢查標(biāo)本登記,為大夜班做好準(zhǔn)備工作。
8、督促探視者離開病房,按時(shí)熄燈,觀察病人睡眠情況。
9、24:00統(tǒng)計(jì)日報(bào)表。
10、書寫交班報(bào)告,與大夜班護(hù)士做好交接班工作。
。ò耍、大夜班護(hù)士崗位職責(zé)
1、清點(diǎn)物品、藥品,與小夜班護(hù)士做好交接班工作。
2、翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄。
3、核對小夜班醫(yī)囑及次日長期輸液。
4、處理夜間醫(yī)囑,接受急診病人,并書寫護(hù)理病歷。及時(shí)指導(dǎo)產(chǎn)婦做好母乳喂養(yǎng)。
5、執(zhí)行分級護(hù)理,巡回病房,觀察病情,做好記錄。
6、負(fù)責(zé)全部病人的治療與護(hù)理。
7、了解病人睡眠情況。
8、做好手術(shù)前的準(zhǔn)備,并備齊病歷、X片、術(shù)中用物、術(shù)中用藥。
9、統(tǒng)計(jì)記錄各種引流量,留取血、尿、便等標(biāo)本。
10、做好治療室、換藥室和搶救室消毒登記工作。
11、書寫交班報(bào)告,與日班護(hù)士交接班。
。ň牛、助產(chǎn)士職責(zé)
1、在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦接產(chǎn)工作,協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作,做好接產(chǎn)準(zhǔn)備,注意產(chǎn)程進(jìn)展和變化,遇產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時(shí),應(yīng)立即采取緊急措施,并報(bào)告醫(yī)師。適時(shí)做好產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)宣教及指導(dǎo)。
3、經(jīng)常了解分娩前后的情況,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作常規(guī),注意保護(hù)會(huì)陰及婦嬰安全,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
4、保持產(chǎn)房的整潔,定期進(jìn)行消毒。
5、做好計(jì)劃生育圍產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣傳教育工作,并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)房的藥品器材。
7、根據(jù)需要,負(fù)責(zé)孕期檢查、外出接產(chǎn)和產(chǎn)后隨訪工作。
8、指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的接產(chǎn)工作。
護(hù)士崗位的職責(zé)8
1、應(yīng)用護(hù)理程序?qū)嵤┮圆∪藶橹行牡恼w護(hù)理,進(jìn)行護(hù)理評估,制定護(hù)理計(jì)劃,執(zhí)行護(hù)理措施,進(jìn)行效果評估;
2、執(zhí)行基礎(chǔ)、?谱o(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度;
3、遵醫(yī)囑執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗(yàn)標(biāo)本;
4、巡視、觀察病情變化,參與重病搶救并記錄;
5、對病人、病人家屬進(jìn)行健康教育和康復(fù)指導(dǎo)。
護(hù)士崗位的職責(zé)9
1.在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和上級護(hù)士的指導(dǎo)下做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理、?谱o(hù)理和心理護(hù)理工作。
2.遵守法律法規(guī)、規(guī)章制度,執(zhí)行護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)治療、護(hù)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,放置護(hù)理不良事件的發(fā)生。 3.協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行各種診療工作,在N2及以上護(hù)士指導(dǎo)下積極配合醫(yī)生做好危重患者的搶救、護(hù)理工作,負(fù)責(zé)采集各種化驗(yàn)標(biāo)本。
4.承擔(dān)病情較輕患者的護(hù)理,包括評估患者病情,制定護(hù)理計(jì)劃。實(shí)施護(hù)理措施及評價(jià)護(hù)理效果,按要求做好病情觀察及護(hù)理記錄。
5.負(fù)責(zé)健康宣傳,征求患者意見和建議,改進(jìn)護(hù)理工作。
6.按時(shí)完成規(guī)范化護(hù)士培訓(xùn),完成繼續(xù)教育及院內(nèi)培訓(xùn)。
7.參與急危重患者搶救配合,熟練掌握各種急救儀器的'使用、保養(yǎng)及維護(hù)。
8.做好患者的出、入院知道,負(fù)責(zé)辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院等手續(xù),做好有關(guān)護(hù)理文件的書寫和登記工作。
9.協(xié)助護(hù)士長做好病房管理、消毒隔離、終末處理和常用藥品、儀器的保養(yǎng)和維護(hù)工作。
護(hù)士崗位的職責(zé)10
崗位要求:
1、護(hù)理專業(yè),中專以上學(xué)歷,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有責(zé)任心,服務(wù)意識強(qiáng);
3、有護(hù)士執(zhí)業(yè)證,并可變更注冊;
4、有口腔護(hù)士經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、在業(yè)務(wù)主任領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)籌開展門店口腔護(hù)理、治療操作、輸液、消毒、院感控制等護(hù)理業(yè)務(wù)工作;確保護(hù)理質(zhì)量。
2、參與擬訂并貫徹各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度和服務(wù)流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí)考核工作;確保護(hù)理工作水平。
4、主持護(hù)理業(yè)務(wù)排班,并督促人員到崗到位,遵守崗位紀(jì)律;維護(hù)正常的辦公秩序;
5、制定護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、營銷意識、服務(wù)禮儀、質(zhì)量意識的培訓(xùn),業(yè)務(wù)知識及操作培訓(xùn),定期不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)考核水平,提供服務(wù)質(zhì)量;
6、經(jīng)常檢查護(hù)理質(zhì)量,復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶,不斷提高技術(shù)水平。協(xié)助分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理,落實(shí)積極在門店內(nèi)宣導(dǎo)各項(xiàng)規(guī)章制度和量化考核方案,協(xié)助營造良好的.工作氛圍;
7、護(hù)理科研和技術(shù)革新的開展,應(yīng)用先進(jìn)護(hù)理理論技術(shù)指導(dǎo)臨床護(hù)理實(shí)踐,并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量的提高;
8、召開門店護(hù)士工作會(huì)議,分析護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)士相互檢查學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),不斷提升;
9、負(fù)責(zé)審核各診室所須材料、器械和物品。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);
護(hù)士崗位的職責(zé)11
崗位工作標(biāo)準(zhǔn):
1、熱愛護(hù)理工作,態(tài)度和藹,工作積極主動(dòng)
2、熟練掌握護(hù)理技術(shù),
崗位任職條件:
1、遵守國家法律法規(guī)和本中心各項(xiàng)規(guī)章制度,
2、熟練掌握操作技能,熱愛本職工作。
3、具備護(hù)士資格證
一、08:00 衣裝整齊,淡妝上崗,整理候診室衛(wèi)生。
二、8:10/16:00 嚴(yán)格執(zhí)行《消毒隔離管理總則》有關(guān)規(guī)定,按照“去污染—清洗—消毒/滅菌”原則,對已用的口腔器械進(jìn)行高壓蒸汽滅菌,對滅菌效果采用化學(xué)檢測和生物檢測,每周一將生物檢測送往感染科,防止院內(nèi)感染事故發(fā)生。
三、08:20—11:30/14:00—17:30 按患者先后就診,排好順序,為醫(yī)生準(zhǔn)備治療器械,藥品。在診療過程中配合醫(yī)生及時(shí)傳遞器械和材料,調(diào)拌印模材料和各種粘合劑、樹脂,提高醫(yī)生工作效率,做好修復(fù)模型的登記。對初診患者詳細(xì)告知交費(fèi)窗口,拍片室。使用文明用語,將患者領(lǐng)至醫(yī)生治療椅旁,配合醫(yī)生完成就診過程,維持好科室就診秩序,及時(shí)與醫(yī)生溝通交流,減少醫(yī)患糾紛。
四、10:00/15:00 聯(lián)系外加工廠,將修復(fù)模型及時(shí)運(yùn)走,對已做好的.模型及時(shí)接收,與醫(yī)生做好核對登記簽字。
五、10:30/15:30 對各醫(yī)生已用的口腔器械進(jìn)行清點(diǎn)、核對、登記、清洗。
六、按醫(yī)生的手術(shù)計(jì)劃,準(zhǔn)備拔牙或種植手術(shù)器械,在手術(shù)前對器械進(jìn)行消毒,配合醫(yī)生完成手術(shù),做好巡回護(hù)士工作。
七、每月5號對修復(fù)耗材進(jìn)行核對、核算。
八、每月月底對庫房藥品,一次性耗材進(jìn)行有效期檢查核對。
九、11:30—17:30 待醫(yī)生治療完畢后,整理診室衛(wèi)生,關(guān)好水電門窗,離崗。
護(hù)士崗位的職責(zé)12
1、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作,負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。
2、參加護(hù)理教學(xué)和科研,指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員工作,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極想辦法解決工作中的'疑難問題。
3、注意聽取患者或家屬意見,了解患者需求,改進(jìn)護(hù)理工作,做好新入或轉(zhuǎn)入患者及家屬入科介紹,辦理入院、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)科、出院手續(xù)及登記工作。
4、應(yīng)該對所有進(jìn)入icu 病人的病情迅速進(jìn)行系統(tǒng)準(zhǔn)確的評價(jià),據(jù)此制訂診治原則。
護(hù)士崗位的職責(zé)13
1、在護(hù)士長的指導(dǎo)下,做好血液透析室的.各種內(nèi)、外等清潔衛(wèi)生工作,保持血液透析室的環(huán)境干凈;
2、每日搽試設(shè)備帶、床檔、桌椅;保持治療室、治療臺、治療車,各房間潔凈干凈
3、預(yù)備好污物桶、浸泡桶、小毛巾,治療結(jié)束后按規(guī)范處置收好。
3、預(yù)備及搬運(yùn)當(dāng)天病人治療用的生理鹽水,預(yù)備AB液,放至血液透析機(jī)前。
4、每天依據(jù)透析班次預(yù)備好棉被、被套2—3次,在病人上機(jī)前鋪好床單元。并將每天換下的污被服與洗衣房清點(diǎn)交接。
5、為病人熱點(diǎn)心、飯菜,幫助不便利的病人入廁。送標(biāo)本、取化驗(yàn)單,預(yù)備醫(yī)療垃圾袋發(fā)至病床。
6、每天將廢棄的透析管路、透析器、針筒分類裝箱后按感控要求分類放置。
7、每次病人上、下機(jī)后準(zhǔn)時(shí)清掃地面,濕拖干推,并將拖把頭分類清洗晾干。
8、定期整理科室日常用品及醫(yī)療用品。準(zhǔn)時(shí)添加一次性消耗物品。
10、每月徹底大掃除1次
11、周工作重點(diǎn):
周一:徹底打掃各桌椅、臺面、窗戶等科室內(nèi)外清潔工作、擦拭紫外線燈管。
周二:清洗透析機(jī)吸液口。
周三:保養(yǎng)血透機(jī)、水處理設(shè)備。
周四:各種治療物品止血鉗、治療車、各種儀器設(shè)備保養(yǎng),車輪保養(yǎng),上潤滑油。
周五:血壓計(jì)及袖帶、病歷車、病歷夾每周清洗消毒一次。輸液吊筐每周用500MG/L的含氯消毒液浸泡30分鐘,清洗晾干后備用。
12、上班時(shí)間
早班:07:00—14:00。(7小時(shí)6天工作制)
中班:11:00—18:00。(7小時(shí)6天工作制)
晚班:15:00—22:00。(7小時(shí)6天工作制)
備注:工作期間,飯菜自行解決。
護(hù)士崗位的職責(zé)14
1、參加晨會(huì),聽取夜班醫(yī)護(hù)人員的交班,閱讀交班報(bào)告,核對病人一覽表、床號。參加床頭交接班,了解各班的工作情況,對新入、急、危重病人“八知道”床號、姓名、診斷、病情、治療、飲食、護(hù)理、心理。
2、負(fù)責(zé)安排入院床位,通知醫(yī)生,接待病人或家屬咨詢,做入院宣教,上下床頭卡、一覽表及腕帶,接聽電話,保持護(hù)理站清潔衛(wèi)生。辦理出院手續(xù),做好終末消毒。
3、負(fù)責(zé)急救物品管理檢查,保持急救物品完好,備用狀態(tài)。做到“四定”:定位置,定數(shù)量,定期檢查,定人管理。檢查儀器使用情況:氧氣,監(jiān)護(hù)儀,急救用包、管等。
4、負(fù)責(zé)交接手術(shù)及分娩前后病人,測量生命體征,按分級護(hù)理巡視病房,如有異常及時(shí)報(bào)告醫(yī)生。參加危重病人的搶救工作,并做好記錄。協(xié)助輸液續(xù)接瓶工作。協(xié)助護(hù)士長做好科室管理工作,護(hù)士長不在時(shí),代理護(hù)士長處理日常工作,對下級護(hù)理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo),負(fù)責(zé)可是部分護(hù)理質(zhì)控工作。
5、待產(chǎn)孕婦檢測胎心率并做好記錄,觀察病情并及時(shí)報(bào)告醫(yī)生。
6、協(xié)助責(zé)任護(hù)士解決疑難護(hù)理問題,與值班醫(yī)生做好溝通,確保醫(yī)囑及時(shí)準(zhǔn)確的'執(zhí)行。負(fù)責(zé)核對當(dāng)日的長期醫(yī)囑,臨時(shí)醫(yī)囑,與治療班共同負(fù)責(zé)核對當(dāng)日的醫(yī)囑。
7、負(fù)責(zé)書寫交班報(bào)告,巡視病房,將病區(qū)的總體情況,特殊情況與夜班醫(yī)護(hù)人員共同交接。
8、做好醫(yī)療垃圾的打包,簽名,交接等
護(hù)士崗位的職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)手術(shù)室護(hù)理行政及業(yè)務(wù)管理,制定工作計(jì)劃并組織實(shí)施
2、不斷完善及落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、技術(shù)規(guī)程、崗位職責(zé)、搶救程序
3、對負(fù)責(zé)的手術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作、保證醫(yī)療安全
4、制定手術(shù)室應(yīng)急預(yù)案,經(jīng)常組織演習(xí),并做好科內(nèi)新技術(shù)的人員培訓(xùn)和準(zhǔn)入管理,督促護(hù)士做好日常工作。
5、定期組織護(hù)士進(jìn)行搶救技能演練,提高護(hù)理人員的`應(yīng)急能力,開展護(hù)理科研,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。
6、負(fù)責(zé)各種物資的準(zhǔn)備和保管
7、利用人力資源,合理分工,科學(xué)排班
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