審計(jì)崗位職責(zé)（通用29篇）
現(xiàn)如今，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編整理的審計(jì)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
審計(jì)崗位職責(zé) 1
1、負(fù)責(zé)制定審計(jì)工作規(guī)劃和具體計(jì)劃實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)審計(jì)工作方針、政策及制度的擬訂、修改與執(zhí)行。
3、參與具體的審計(jì)工作：
3、1負(fù)責(zé)對(duì)各子公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行效益審計(jì)，出具審計(jì)報(bào)告。
3、2負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)進(jìn)行常規(guī)和專項(xiàng)審計(jì)。
3、3負(fù)責(zé)對(duì)公司的財(cái)務(wù)審計(jì)工作，出具審計(jì)報(bào)告。
3、4負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)及創(chuàng)新領(lǐng)域的.項(xiàng)目審計(jì)工作，開(kāi)展審計(jì)調(diào)研工作。
3、5負(fù)責(zé)組織對(duì)重大質(zhì)量事故、投訴案件立案調(diào)查。
審計(jì)崗位職責(zé) 2
1.在部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真積極地開(kāi)展財(cái)務(wù)收支審計(jì)工作，向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。
2.熟悉有關(guān)財(cái)經(jīng)和審計(jì)工作的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
3.嚴(yán)守審計(jì)紀(jì)律，恪守審計(jì)職業(yè)道德。
4.掌握會(huì)計(jì)、審計(jì)及其相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
5.負(fù)責(zé)檔案管理等日常事務(wù)工作。
6.具體實(shí)施財(cái)務(wù)收支審計(jì)和審計(jì)專項(xiàng)調(diào)查。
7.負(fù)責(zé)招標(biāo)采購(gòu)日常事務(wù)、收費(fèi)立項(xiàng)、經(jīng)濟(jì)合同管理及所有審計(jì)資料的收集等工作。
8.認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)、審計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的.任務(wù)。
審計(jì)崗位職責(zé) 3
1、負(fù)責(zé)公司審計(jì)項(xiàng)目的執(zhí)行工作；
2、對(duì)公司財(cái)務(wù)信息資料的`可靠性、完整性和準(zhǔn)確性，對(duì)公司財(cái)務(wù)收支狀況、資產(chǎn)負(fù)債、所有者權(quán)益的真實(shí)性、合規(guī)合法性、效益性進(jìn)行審計(jì)；
3、編制審計(jì)工作底稿，并撰寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)調(diào)查、分析報(bào)告；
4、對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出整改、管理建議；
5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行制定財(cái)務(wù)審計(jì)工作計(jì)劃。
審計(jì)崗位職責(zé) 4
1、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的單據(jù)、合同進(jìn)行審核，并及時(shí)入賬
2、增值稅、附加稅、企業(yè)所得稅，財(cái)務(wù)報(bào)表申報(bào)；
3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)相關(guān)憑證填制與核對(duì)工作。
4、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫(xiě)會(huì)計(jì)報(bào)表附注，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理
5、定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬，保證賬賬相符
審計(jì)崗位職責(zé) 5
職責(zé)描述：
1、根據(jù)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則，完成業(yè)務(wù)公司的經(jīng)營(yíng)責(zé)任審計(jì)工作；
2、在授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)集團(tuán)各個(gè)板塊項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)；
3、根據(jù)審計(jì)法務(wù)部計(jì)劃安排，對(duì)年度審計(jì)檔案進(jìn)行整理及歸檔。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)資格證書(shū)；
3、5年以上大型地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具有優(yōu)秀的`職業(yè)判斷能力，邏輯能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和表達(dá)能力；
5、具有良好的職業(yè)操守
6、適應(yīng)出差
審計(jì)崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作，完善公司投標(biāo)程序、投標(biāo)制度以及投標(biāo)資源的建設(shè)和管理；
2、積極有效地與各部門配合參加投標(biāo)活動(dòng)；
3、根據(jù)招標(biāo)要求，負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集，匯總，投標(biāo)文件資料準(zhǔn)備、制作、審核及投標(biāo)辦理；
4、進(jìn)行項(xiàng)目投標(biāo)工作，控制標(biāo)書(shū)質(zhì)量，提高投標(biāo)項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)力；
5、進(jìn)行公司投標(biāo)項(xiàng)目結(jié)果的.整理和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)；
6、竣工工程的結(jié)算工資。
任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工程管理、工民建、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)投標(biāo)程序，熟悉工程及材料詢價(jià)，掌握合同編制技能，熟知相關(guān)法律法規(guī)；
3、熟悉目標(biāo)成本測(cè)算、施工圖目標(biāo)成本的測(cè)算、全過(guò)程合約規(guī)劃及招標(biāo)計(jì)劃的編制；
4、熟悉材料設(shè)備核價(jià)，招投標(biāo)，預(yù)算編制、結(jié)算審核、成本管控等管理工作經(jīng)驗(yàn)。
5、有較好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，文筆優(yōu)秀，有獨(dú)立工作的能力和承受壓力的能力；
6、良好的人際交往能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、有耐心、注重細(xì)節(jié)，具有良好的觀察分析及談判能力；
7、能夠熟練使用日常辦公軟件。
8、業(yè)內(nèi)優(yōu)先。
審計(jì)崗位職責(zé) 7
1、具備全盤帳務(wù)處理能力，具有總賬管理工作經(jīng)驗(yàn)，按制度規(guī)定組織進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編報(bào)各類財(cái)會(huì)報(bào)表，保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
2、負(fù)責(zé)向各相關(guān)部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為企業(yè)管理層提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
3、具有較強(qiáng)的成本管控能力；
4、具備一定的組織協(xié)調(diào)溝通能力，服從工作安排，執(zhí)行力強(qiáng)；
5、依據(jù)國(guó)家稅務(wù)法規(guī)做好納稅申報(bào)、稅款繳納工作。
審計(jì)崗位職責(zé) 8
1、對(duì)公司治理、經(jīng)營(yíng)狀況、風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制過(guò)程等進(jìn)行審計(jì)；
2、制定內(nèi)部監(jiān)察審計(jì)各項(xiàng)規(guī)章制度、程序、方案等，編制年度內(nèi)部監(jiān)察審計(jì)工作計(jì)劃；
3、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)及有關(guān)人員的經(jīng)營(yíng)管理行為實(shí)施監(jiān)督。
審計(jì)崗位職責(zé) 9
1.嚴(yán)格按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)系統(tǒng)內(nèi)客戶簽約信息及結(jié)算憑證進(jìn)行審核，并做好結(jié)算憑證的收集歸檔；
2.定期收集、整理各城市項(xiàng)目簽章模板，并進(jìn)行統(tǒng)一管理；
3.日常審核問(wèn)題及時(shí)與城市項(xiàng)目對(duì)接人員或數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)溝通反饋，并定期輸出審核簡(jiǎn)報(bào)；
4.完成其他相關(guān)工作或上級(jí)交予的任務(wù)。
審計(jì)崗位職責(zé) 10
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)管理辦法，并組織實(shí)施；并貫徹、執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)。
2、負(fù)責(zé)組織做好財(cái)務(wù)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃執(zhí)行情況。
3、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)會(huì)計(jì)核算工作，真實(shí)、完整反映集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并進(jìn)行分析，提出改善建議。
4、負(fù)責(zé)制定并嚴(yán)格執(zhí)行資金管理制度，合理調(diào)配使用資金，監(jiān)控資金的投入，提高資金使用效率。
5、負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行資金籌措、經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)方面的可行性分析，作為集團(tuán)決策參考。
6、負(fù)責(zé)編制、審核集團(tuán)月財(cái)務(wù)報(bào)表及年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)檔案管理制度，保證會(huì)計(jì)資料的安全與完整。
8、負(fù)責(zé)收集整理統(tǒng)計(jì)資料，制定和提供統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
9、負(fù)責(zé)做好審計(jì)工作，檢查、指導(dǎo)各子公司的'財(cái)務(wù)工作，監(jiān)督其財(cái)務(wù)運(yùn)行并對(duì)其經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。
10、負(fù)責(zé)搞好部門建設(shè)，不斷改進(jìn)內(nèi)部控制等管理工作。
11、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，做好財(cái)務(wù)人員的后續(xù)教育和專業(yè)培訓(xùn)工作，提高人員專業(yè)素質(zhì)和部門工作績(jī)效。
12、協(xié)助和支持其他部門的工作，保持部門之間良好的溝通。
13、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
輔助工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與子公司的協(xié)調(diào)溝通，強(qiáng)化對(duì)下屬各子公司財(cái)務(wù)管理過(guò)程的監(jiān)控；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助下屬各子公司建立、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
3、負(fù)責(zé)按集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理規(guī)定組織對(duì)集團(tuán)各下屬企業(yè)進(jìn)行常規(guī)財(cái)務(wù)審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)下屬公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、管理、考核。
5、依據(jù)下屬各子公司財(cái)務(wù)部的崗位需求，負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)人員委派管理及考核。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷；
2、三年以上同崗或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備相應(yīng)的審計(jì)、法律知識(shí)，熟悉企業(yè)運(yùn)作流程，熟悉辦公軟件；
3、較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
審計(jì)崗位職責(zé) 11
1.完成所分配模塊的審計(jì)任務(wù)，確保審計(jì)進(jìn)度及質(zhì)量；
2.編制工作底稿，充分收集審計(jì)證據(jù)，確保審計(jì)結(jié)論公正客觀；
3.撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，并與被審計(jì)單位溝通確認(rèn)；
4.審計(jì)結(jié)束后及時(shí)整理并歸檔審計(jì)底稿；
5.上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
審計(jì)崗位職責(zé) 12
1、制定內(nèi)部稽核管理制度，組織稽核工作會(huì)議
2、編制年度稽核工作計(jì)劃，執(zhí)行具體稽核事項(xiàng)
3、負(fù)責(zé)月度、年度績(jī)效考核數(shù)據(jù)的'真實(shí)性稽核
4、負(fù)責(zé)物資報(bào)廢流程及數(shù)據(jù)的真實(shí)性和合理性稽核
5、負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性稽核
6、負(fù)責(zé)50萬(wàn)以上重大項(xiàng)目稽核
7、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生重大異常事項(xiàng)稽核
8、執(zhí)行上級(jí)交代的其他事項(xiàng)
審計(jì)崗位職責(zé) 13
1、審查企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的落實(shí)情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成集團(tuán)公司的`內(nèi)控審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、及其它專項(xiàng)審計(jì)；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立并完善集團(tuán)內(nèi)控制度，并對(duì)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)與監(jiān)督；
3、根據(jù)審計(jì)情況提出問(wèn)題和整改建議，并草擬審計(jì)報(bào)告；
4、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等單項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)工作；
5、審查發(fā)票、憑證、賬冊(cè)、報(bào)表的真實(shí)性以及其填制是否符合企業(yè)財(cái)務(wù)制度的要求；
6、收集審計(jì)資料，編寫(xiě)審計(jì)工作底稿，并負(fù)責(zé)工作底稿的歸集和整理；
7、進(jìn)行企業(yè)，按規(guī)定使用所獲取的審計(jì)資料；
8、督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)。
審計(jì)崗位職責(zé) 14
1、按照相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理的要求，開(kāi)展公司信息系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)質(zhì)量及信息安全的內(nèi)部審計(jì)工作；
2、參與部門安排的審計(jì)項(xiàng)目，包括但不限于提取、整理、匯總、分析審計(jì)項(xiàng)目所需的相關(guān)數(shù)據(jù)，并為其他相關(guān)IT服務(wù)提供支持；
3、針對(duì)公司IT審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題，跟蹤落實(shí)相關(guān)整改工作；
4、協(xié)助建立公司IT審計(jì)管理體系、參與制定公司相關(guān)審計(jì)制度等；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
審計(jì)崗位職責(zé) 15
1、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，開(kāi)展公司各業(yè)務(wù)流程的`內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)工作；
2、對(duì)關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，推動(dòng)優(yōu)化工作流程；
3、揭示內(nèi)部控制中存在的風(fēng)險(xiǎn)和漏洞，優(yōu)化內(nèi)控體系；
4、實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目的后續(xù)審計(jì)工作，確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題得以整改落實(shí)；
5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
審計(jì)崗位職責(zé) 16
it審計(jì)員瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙），瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所，瑞華會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)：
1、按照項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行it審計(jì)服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行it審計(jì)測(cè)試工作并撰寫(xiě)工作底稿；
3、進(jìn)行其他非it相關(guān)的公司層面及流程層面內(nèi)控測(cè)試；
4、作為項(xiàng)目成員參與it審計(jì)項(xiàng)目；
5、分析測(cè)試結(jié)果，并提供整改建議，同時(shí)跟進(jìn)整改結(jié)果；
6、完成內(nèi)部分配的其他工作。
任職資格：
1、計(jì)算機(jī)、信息管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、1年以上it咨詢/審計(jì)/財(cái)務(wù)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，擁有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉coso、cobit相關(guān)知識(shí)，持有相關(guān)專業(yè)證書(shū)（如cisa、cia、cpa、acca等）者優(yōu)先；
4、有創(chuàng)意、良好的.溝通能力、分析能力，能有效地解決問(wèn)題
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
審計(jì)崗位職責(zé) 17
1、主導(dǎo)公司內(nèi)部審計(jì)檢查工作，包括各種財(cái)務(wù)審計(jì)、業(yè)務(wù)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、常規(guī)審計(jì)、舞弊審計(jì)、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)等；
2、制定并維護(hù)更新內(nèi)部審計(jì)流程，工作標(biāo)準(zhǔn)，審計(jì)工作手冊(cè)及審計(jì)程序；
3、負(fù)責(zé)公司各板塊業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)審計(jì)；
4、組織對(duì)項(xiàng)目及業(yè)務(wù)操作執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的.潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議供公司管理層決策。
5、負(fù)責(zé)對(duì)所涉及的審計(jì)事項(xiàng)，編寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，對(duì)可能發(fā)生的業(yè)務(wù)及經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，提出審計(jì)意見(jiàn)和建議；
6、對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)管理的運(yùn)行情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)與效率監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn)并提出建議，
7、對(duì)內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通協(xié)調(diào)，以規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)；
8、按時(shí)、保質(zhì)完成分配的審計(jì)任務(wù)。
審計(jì)崗位職責(zé) 18
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司管理信息系統(tǒng)的維護(hù)，公司OA信息的建設(shè)及維護(hù)、公共郵箱的維護(hù)、各項(xiàng)信息化平臺(tái)系統(tǒng)的.建設(shè)及維護(hù)等；
2、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)管理的具體工作，包括IT項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn)、IT平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)、管理、升級(jí)；
3、負(fù)責(zé)公司信息化資源建設(shè)，培訓(xùn)，及相關(guān)信息的發(fā)布與維護(hù)
4、支持和響應(yīng)業(yè)務(wù)部門對(duì)IT系統(tǒng)提出的各類需求；
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上ERP/OA系統(tǒng)/明源系統(tǒng)開(kāi)發(fā)實(shí)施維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，3年以上地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商IT工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有地產(chǎn)企業(yè)IT平臺(tái)搭建項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具有對(duì)地產(chǎn)各類信息系統(tǒng)二次開(kāi)發(fā)、管理及實(shí)施的成功經(jīng)歷。
4、有團(tuán)隊(duì)精神，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有創(chuàng)新思維。
審計(jì)崗位職責(zé) 19
崗位職責(zé)：
1）參與對(duì)合資公司的財(cái)務(wù)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、kpi審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)；
2）參與擬收購(gòu)目標(biāo)公司的盡職調(diào)查和過(guò)渡期審計(jì)；
3）負(fù)責(zé)稅收新政策的`的和答疑；
任職條件：
1、學(xué)歷：第一學(xué)歷為國(guó)內(nèi)或國(guó)外全日制普通高校本科學(xué)歷且擁有學(xué)士學(xué)位，擁有碩士學(xué)位者優(yōu)先；
2、專業(yè)及資質(zhì)：稅務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)及相關(guān)專業(yè)；或具有cpa、cia等資格等資格
3、工作經(jīng)驗(yàn)：
�。�1）5年以上燃?xì)饣蚬こ滔嚓P(guān)行業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）或4年以上知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所稅務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、其他：能接受45%的出差率。
審計(jì)崗位職責(zé) 20
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司審計(jì)客戶進(jìn)行前期理賬、做賬工作；
2、負(fù)責(zé)做好公司審計(jì)客戶的審計(jì)問(wèn)題跟進(jìn)，進(jìn)行解說(shuō)，出色完成審計(jì)工作；
3、負(fù)責(zé)制作公司審計(jì)聘書(shū)。稅務(wù)聘書(shū)、銀行詢證函，并引導(dǎo)客戶簽署；
4、負(fù)責(zé)做好客戶記錄，詳細(xì)記載辦理進(jìn)程以及客戶事項(xiàng)，完善后期維護(hù)；
5、根基審計(jì)任務(wù)，與客戶進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)，并跟進(jìn)審計(jì)工作進(jìn)度，直至審計(jì)工作完成；
6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；
2、熟悉外資企業(yè)，香港公司稅務(wù)審計(jì)、國(guó)家財(cái)稅法規(guī)，熟悉企業(yè)合計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程；
3、具有較好的談判技巧，熟悉商務(wù)流程，能夠獨(dú)立接待客戶；
4、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)音表達(dá)能力好；
5、良好的`團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)道德修養(yǎng)和職業(yè)形象；
6、原則性、自律性、責(zé)任心強(qiáng)；誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，敬業(yè)愛(ài)崗，良好的保密意識(shí)；
7、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱優(yōu)先；
8、英語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先；
9、有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
審計(jì)崗位職責(zé) 21
1、組織招標(biāo)工作，包括資格預(yù)審，起草招標(biāo)文件，組織發(fā)標(biāo)、答疑、議標(biāo)及評(píng)標(biāo)等各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)工程監(jiān)理單位的審批結(jié)果進(jìn)行復(fù)核;
3、對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行日常成本測(cè)算，提供設(shè)計(jì)成本變更建議;
4、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算等進(jìn)行計(jì)算和審核;
審計(jì)崗位職責(zé) 22
職位介紹:
為安永中國(guó)的審計(jì)部門提供后端支持類服務(wù),包括:
1、協(xié)助完成審計(jì)報(bào)告的'檢查、復(fù)核及總結(jié)工作;
2、協(xié)助完成審計(jì)底稿的編制,整理和歸檔工作;
3、完成審計(jì)函證的編制生成等;
職位要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),掌握會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)審計(jì)支持工作感興趣;
2、英語(yǔ)四級(jí)及以上水平;
3、實(shí)習(xí)期間:20XX年11月-20XX年4月末
4、出勤率不得低于95%
審計(jì)崗位職責(zé) 23
1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)區(qū)域酒店財(cái)務(wù)管理；
2、制定并完善酒店財(cái)務(wù)規(guī)章制度及內(nèi)控流程，完善財(cái)務(wù)核算體系及分析模型（包括渠道效率分析、產(chǎn)品收益分析、資產(chǎn)成本分析等）；
3、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；
4、參與公司的預(yù)算編制、執(zhí)行及分析，為管理層提供經(jīng)營(yíng)分析數(shù)據(jù)；
5、審核區(qū)域酒店財(cái)務(wù)報(bào)表，及經(jīng)營(yíng)分析，為管理層提供數(shù)據(jù)分析；
6、管理維護(hù)與銀行、稅務(wù)、工商、審計(jì)師及其他機(jī)構(gòu)有關(guān)的`事務(wù)；
7、向管理決策層提供必要的數(shù)據(jù)信息及分析；
8、完成上級(jí)交給的其他工作。
審計(jì)崗位職責(zé) 24
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握財(cái)務(wù)政策、政策、法規(guī)、制度，熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)內(nèi)容及各項(xiàng)目的支出范圍和標(biāo)準(zhǔn)；
2、會(huì)計(jì)憑證應(yīng)審核部門、部門編號(hào)、科目、科目編號(hào)、摘要、金額是否與報(bào)銷部門一致，制單、出納簽名及日期、附件張數(shù)、報(bào)銷人簽名是否齊全；
3、原始憑證應(yīng)嚴(yán)格審核票據(jù)是否合法，內(nèi)容是否真實(shí)、完整，報(bào)銷程序是否齊全，數(shù)字是否準(zhǔn)確；
4、審計(jì)中不符合規(guī)定的預(yù)算收支和手續(xù)不完整的'憑證，拒絕支付或要求經(jīng)辦人辦理手續(xù)，并有權(quán)向?qū)徲?jì)制單人員提出更正或重新制單；
5、檢查總賬與分類賬的數(shù)量是否連接，現(xiàn)金與銀行日記賬是否日清月結(jié)，是否超過(guò)庫(kù)存限額，銀行支票收發(fā)是否符合規(guī)定，是否符合賬實(shí)、賬證、賬目；
6、檢查各類賬表是否符合制度規(guī)定和編制要求，各類會(huì)計(jì)報(bào)表中的數(shù)據(jù)是否與會(huì)計(jì)賬簿中的數(shù)據(jù)相連，檢查關(guān)系是否正確；
7、收支指標(biāo)是否正確，計(jì)劃是否可行，規(guī)定是否合理，支出是否有預(yù)算指標(biāo)，資金是否落實(shí)；
8、認(rèn)真完成其他需要審核的工作，不斷總結(jié)審核中發(fā)現(xiàn)和糾正的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施。
審計(jì)崗位職責(zé) 25
職責(zé)描述:
1、建立健全公司內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)制度、審計(jì)工作流程;
2、根據(jù)公司要求組織實(shí)施項(xiàng)目審計(jì)工作,對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出改進(jìn)建議并監(jiān)督審計(jì)整改落實(shí):
2.1根據(jù)公司要求,確定項(xiàng)目審計(jì)方向,收集相關(guān)信息,制定審計(jì)方案;
2.2開(kāi)展審計(jì)活動(dòng);
2.3整理調(diào)查文件,提出改進(jìn)建議,編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告;
2.4跟進(jìn)建議執(zhí)行情況;
3、 評(píng)價(jià)公司內(nèi)部控制的有效性,及時(shí)糾正內(nèi)部控制方面存在的問(wèn)題與漏洞:
3.1在公司內(nèi)部控制相關(guān)制度的制定階段,應(yīng)相關(guān)部門提出的要求,為其提供咨詢服務(wù),評(píng)價(jià)相關(guān)制度在內(nèi)部控制程序上是否存在風(fēng)險(xiǎn);
3.2在各項(xiàng)審計(jì)工作過(guò)程中關(guān)注、評(píng)估審計(jì)范圍內(nèi)公司內(nèi)部控制的有效性,提出改進(jìn)建議;
4、開(kāi)展反舞弊調(diào)查:
4.1協(xié)助建立健全反舞弊機(jī)制。確定反舞弊的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容,設(shè)置反舞弊舉報(bào)通道;
4.2在內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)過(guò)程中關(guān)注可能存在的舞弊行為;
4.3在發(fā)現(xiàn)舞弊行為信號(hào)時(shí),對(duì)舞弊行為發(fā)生的可能性及影響的重大性進(jìn)行評(píng)估;
4.4報(bào)告可能發(fā)生的`舞弊行為,依據(jù)上級(jí)要求對(duì)可能存在的舞弊行為開(kāi)展專項(xiàng)調(diào)查;
4.5調(diào)查結(jié)束后對(duì)舞弊行為發(fā)生的原因進(jìn)行分析,并針對(duì)不同的原因提供不同建議方案;
5、完成董事會(huì)和管理層委托的其他特別工作事項(xiàng):
5.1根據(jù)具體事項(xiàng)出具初步工作方案;
5.2開(kāi)展調(diào)查;
5.3整理調(diào)查文件,編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、具備審計(jì)理論和財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ),具備企業(yè)內(nèi)控管理理論基礎(chǔ),具備熟練的審計(jì)實(shí)操能力,具備審慎的職業(yè)敏感性;
3、具有CPA/CIA/中級(jí)財(cái)務(wù)證書(shū)者優(yōu)先;
4、英語(yǔ)熟練,較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和翻譯能力;
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能及時(shí)作出判斷,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和保密意識(shí)。
審計(jì)崗位職責(zé) 26
1、負(fù)責(zé)工程造價(jià)的測(cè)算、資金計(jì)劃的編制及建筑材料的市場(chǎng)詢價(jià);
2、根據(jù)工程進(jìn)展，分階段呈報(bào)工程費(fèi)用報(bào)告：審核工程中期付款、工程最終結(jié)算，包括變更洽商的審核，與承包方的核對(duì)及談判等，并編制最終結(jié)算賬目表;
3、負(fù)責(zé)審核涉及設(shè)計(jì)變更的'工地指令、現(xiàn)場(chǎng)簽單、承包商上報(bào)之有關(guān)工程變更洽商費(fèi)用，控制工程款的支付時(shí)間、支付比例，審核工程款支付情況、完成結(jié)算管理、概預(yù)算與結(jié)算報(bào)告。
審計(jì)崗位職責(zé) 27
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程內(nèi)部審計(jì)實(shí)施工作(土建裝飾類、機(jī)電安裝類)，包括審計(jì)計(jì)劃擬定，組織實(shí)施完成;
2、通過(guò)審計(jì)，發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目建設(shè)管理中存在的主要問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，并提出有效的改善建議;
3、后續(xù)審計(jì)問(wèn)題跟蹤，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題改善情況進(jìn)行跟蹤，必要時(shí)進(jìn)行跟蹤審計(jì);
4、定期梳理和評(píng)估項(xiàng)目建設(shè)管理流程和制度，并據(jù)此進(jìn)行完善和優(yōu)化。
任職要求：
1、年齡在28～40歲之間，本科學(xué)歷;
2、1年以上獨(dú)立從事大型土建裝飾、機(jī)電安裝工程預(yù)算編審、結(jié)算編審經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的'現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目建設(shè)流程;
4、1年以上大型集團(tuán)、企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程的內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)(工程審計(jì));
5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字編寫(xiě)能力、邏輯思維能力;
6、有較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力，原則性強(qiáng)，成本意識(shí)強(qiáng)、風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)強(qiáng)。
審計(jì)崗位職責(zé) 28
1、制定并持續(xù)優(yōu)化公司內(nèi)部審計(jì)管理制度與內(nèi)部審計(jì)工作流程；
2、編制內(nèi)部審計(jì)年度工作計(jì)劃；
3、有針對(duì)性的對(duì)公司開(kāi)展專項(xiàng)審計(jì)工作，重點(diǎn)關(guān)注對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)影響較大的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、重要業(yè)務(wù)事項(xiàng)及重要業(yè)務(wù)流程等，為公司管理層提供決策建議；
4、組織開(kāi)展對(duì)下屬公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，重大項(xiàng)目，重大經(jīng)濟(jì)合同等事項(xiàng)等有關(guān)的'經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督整改，并提交審計(jì)報(bào)告；
5、組織開(kāi)展公司所屬專業(yè)公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行任期或任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，完成審計(jì)報(bào)告及審計(jì)檔案整理及歸檔工作；
6、協(xié)調(diào)配合上級(jí)公司以及外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)公司的審計(jì)監(jiān)督檢查工作；
7、對(duì)內(nèi)、外部審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題督促相關(guān)單位進(jìn)行整改，跟蹤檢查整改結(jié)果，防范風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生；負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)中介機(jī)構(gòu)的選聘與監(jiān)督管理。
審計(jì)崗位職責(zé) 29
1、協(xié)助審計(jì)主管開(kāi)展集團(tuán)公司系統(tǒng)的內(nèi)部審計(jì)工作;
2、協(xié)助審計(jì)主管對(duì)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目的具體實(shí)施;
3、協(xié)助審計(jì)主管收集審計(jì)原始資料;
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)檔案的'保管、借閱工作;
5、對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題組織實(shí)施整改，檢查被審計(jì)公司落實(shí)整改是否到位;
6、完成審計(jì)部經(jīng)理、審計(jì)主管交辦的其它審計(jì)工作。
【審計(jì)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
審計(jì)部門的崗位職責(zé)09-21
審計(jì)員崗位職責(zé) 20篇10-31
監(jiān)察審計(jì)崗位職責(zé)（通用11篇）10-10