銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇
在當(dāng)下社會(huì)，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？以下是小編整理的銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)1
1、了解電商、跨境電商行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、合理制定銷(xiāo)售、分銷(xiāo)渠道發(fā)展計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、管理維護(hù)線(xiàn)上淘寶、天貓國(guó)際、考拉等電商銷(xiāo)售渠道;
3、根據(jù)品牌推廣的策略和方向，分解銷(xiāo)售、分銷(xiāo)業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定分銷(xiāo)渠道店鋪計(jì)劃、銷(xiāo)售計(jì)劃，產(chǎn)品規(guī)劃、價(jià)格規(guī)劃和渠道分層管控;
4、熟悉各種電商營(yíng)銷(xiāo)工具，能夠找到性?xún)r(jià)比高，有效推廣方式，提高訪(fǎng)問(wèn)量;
5、維護(hù)負(fù)責(zé)品牌在渠道、平臺(tái)上的.市場(chǎng)價(jià)格，店鋪?lái)?yè)面和活動(dòng)資源的獲取，能夠有計(jì)劃、有創(chuàng)意地策劃促銷(xiāo)活動(dòng)及推廣方案，達(dá)成銷(xiāo)售、分銷(xiāo)銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
6、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商、分銷(xiāo)商管理和對(duì)接;實(shí)施分銷(xiāo)店鋪的產(chǎn)品售價(jià)、促銷(xiāo)活動(dòng)、侵權(quán)、假貨管理;不斷擴(kuò)大有效分銷(xiāo)店鋪、新品上架及銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化效率;
7、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃制定訂貨預(yù)測(cè)，并負(fù)責(zé)訂貨、出貨實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)日常高頻客戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)，保持深度的客情維護(hù)。
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1.負(fù)責(zé)公司品牌市場(chǎng)渠道(自媒體、個(gè)人KOL、電商平臺(tái)、線(xiàn)下渠道等)開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，完成每月業(yè)績(jī)目標(biāo)
2.根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)渠道內(nèi)的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，提高產(chǎn)品銷(xiāo)售額。
3.維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道(自媒體、個(gè)人KOL、電商平臺(tái)、線(xiàn)下渠道等賣(mài)貨渠道)
4.收集一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn);
5.負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持，執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶(hù)服務(wù)和技術(shù)支持等;
6.配合執(zhí)行渠道開(kāi)發(fā)成本分析和控制方案;
7.具備一定的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力及良好的'溝通和表達(dá)能力;
8.協(xié)助部門(mén)同事共同完成工作。
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1、負(fù)責(zé)公司的校區(qū)、商鋪、寫(xiě)字樓等貨包的醫(yī)院工作，并組織大學(xué)和醫(yī)院，保證學(xué)院大學(xué)院校分校校區(qū)高中;
2、負(fù)責(zé)代理公司的管理、對(duì)接及協(xié)調(diào)工作;
3、負(fù)責(zé)管理各高校的.學(xué)院大學(xué)、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的學(xué)院，團(tuán)隊(duì)成員的大學(xué)及學(xué)院;
5、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推廣并監(jiān)督實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)管理高校大學(xué)學(xué)院，建立分校校區(qū)，作好大學(xué)學(xué)院校區(qū);醫(yī)院小學(xué)分校，協(xié)調(diào)大學(xué)學(xué)院各高校，做好大學(xué)學(xué)院高中;
7、組織建立系統(tǒng)的高校大學(xué)和中學(xué)高中校區(qū)，了解大學(xué)的中學(xué)，總結(jié)市場(chǎng)變化的內(nèi)在規(guī)律，為公司提供決策支持;
8、負(fù)責(zé)做好外部的醫(yī)院，確保大學(xué)在中學(xué)高中度和大學(xué)的中學(xué)。
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1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;
6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員;
7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。
1.負(fù)責(zé)所管理的品牌產(chǎn)品與廠(chǎng)商的對(duì)接溝通;
2.負(fù)責(zé)與廠(chǎng)商合同、協(xié)議的簽訂;
3.負(fù)責(zé)廠(chǎng)商資質(zhì)證件的索取及資源申請(qǐng)、活動(dòng)方案的`提報(bào)工作;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的入駐電商與切換的談判的工作;
5.負(fù)責(zé)京東電商平臺(tái)活動(dòng)和促銷(xiāo)工作;
6.負(fù)責(zé)所轄京東店鋪的產(chǎn)品更新、店鋪陳列，頁(yè)面描述、引流、活動(dòng)申請(qǐng)等日常工作;
7.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部美工溝通圖片的制作與修改工作;
8.負(fù)責(zé)與商務(wù)溝通特殊訂單的產(chǎn)品儲(chǔ)備工作。
銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)5
1、 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的全面管理，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷(xiāo)售部的日常工作；
2、 貫徹執(zhí)行和完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各階段銷(xiāo)售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)各分銷(xiāo)代理商現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范管理及聯(lián)絡(luò)與溝通，并組織簽訂合作及對(duì)接銷(xiāo)售日常工作；
4、 定期組織銷(xiāo)售工作會(huì)議，檢查布置工作，管理并規(guī)范營(yíng)銷(xiāo)行為；
5、 負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目置業(yè)顧問(wèn)的培訓(xùn)、管理、考核工作；
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售及交房過(guò)程中所需各項(xiàng)證件的辦理工作；
7、 處理購(gòu)房客戶(hù)的.嚴(yán)重投訴，維護(hù)公司形象和信譽(yù)；
8、制定并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策劃方案、廣告推廣等相關(guān)工作；
9、協(xié)助銷(xiāo)售主管處理客戶(hù)投訴；
10、負(fù)責(zé)整體銷(xiāo)售、客服等全面管理與實(shí)施
11、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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1、負(fù)責(zé)餐廳前廳日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)餐廳日常營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理，樹(shù)立餐廳市場(chǎng)形象;
3、做好客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，確保餐廳經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的提升;
4、及時(shí)處理餐廳營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各類(lèi)問(wèn)題。
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略積極開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)客戶(hù)和高凈值客戶(hù);
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的挖掘和維護(hù)工作,保持與基金、信托、銀行、券商等機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)交流與合作;
3、做好公司金融產(chǎn)品的'銷(xiāo)售工作,完成公司的產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo);
4、做好公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作,完成公司的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職資格:
1、本科金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、從事相關(guān)工作3年以?xún)?nèi),具有銀行、信托、證券、基金、期貨業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備期貨從業(yè)資格者優(yōu)先。
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和資源整合能力;
5、具有較強(qiáng)的抗壓能力以及創(chuàng)業(yè)精神。
銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)8
發(fā)掘并把握銷(xiāo)售機(jī)會(huì)點(diǎn)，與客戶(hù)達(dá)成合作意向、簽單，完成銷(xiāo)售任務(wù);
深度了解分析客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供對(duì)應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)解決方案，拓展業(yè)務(wù)合作板塊;
協(xié)助、監(jiān)督、保障項(xiàng)目的落地與順利實(shí)施;
不斷加強(qiáng)客情建設(shè)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
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1、 在銷(xiāo)售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門(mén)密切配合完成工作。
2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。
3、 制訂銷(xiāo)售計(jì)劃。
4、 確定銷(xiāo)售政策。
5、 設(shè)計(jì)銷(xiāo)售模式。
6、 銷(xiāo)售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、 銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估。
8、 銷(xiāo)售渠道與客戶(hù)管理。
9、 財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對(duì)策、帳款回收。
10、 銷(xiāo)售情況的.及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
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1、負(fù)責(zé)平臺(tái)行業(yè)整體運(yùn)營(yíng)和日常管理，包含后臺(tái)操作、廣告排期，產(chǎn)品上下架管理、產(chǎn)品編輯、預(yù)約單處理等相關(guān)工作;
2、行業(yè)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃及操作。策劃活動(dòng)方案，確定活動(dòng)目標(biāo)，整合平臺(tái)資源，從而達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)和效果;
3、跟蹤活動(dòng)執(zhí)行情況，及時(shí)優(yōu)化活動(dòng)，保證活動(dòng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié);
4、善于數(shù)據(jù)收集和分析。能對(duì)行業(yè)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析并總結(jié)問(wèn)題，提出改善運(yùn)營(yíng)質(zhì)量的方法和建議并執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)中的.文案撰寫(xiě)，準(zhǔn)確把握目標(biāo)用戶(hù)消費(fèi)心理，增加平臺(tái)用戶(hù)粘性;
6、運(yùn)營(yíng)小團(tuán)隊(duì)的管理。
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1、掌握餐廳內(nèi)的設(shè)施及活動(dòng)，監(jiān)督及管理前廳內(nèi)的日常工作。
2、安排員工班次，核準(zhǔn)考勤表。
3、對(duì)餐廳服務(wù)員進(jìn)行定期的培訓(xùn)，確保餐廳的政策及標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹執(zhí)行。
4、與賓客保持良好關(guān)系，協(xié)助營(yíng)業(yè)推廣、征詢(xún)及反映賓客的.意見(jiàn)和要求，以便提高服務(wù)質(zhì)量。
6、與前廳經(jīng)理聯(lián)系有關(guān)餐單準(zhǔn)備事宜。
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職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、施工雙包業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售及推廣(主要銷(xiāo)售EPS、XPS聚苯乙烯保溫板、全輕混凝土、EPS裝飾線(xiàn)條、裝飾一體化板等系列產(chǎn)品);
2、負(fù)責(zé)渠道等大客戶(hù)資源的開(kāi)發(fā)和定期維護(hù),以及售后的跟進(jìn)工作;
3、收集符合公司戰(zhàn)略發(fā)展和任務(wù)目標(biāo)的項(xiàng)目信息,并進(jìn)行分析、判斷,篩選出優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目;
4、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,完成銷(xiāo)售任務(wù);
任職要求:
1、熟悉建筑行業(yè),有3年以上建筑保溫工程銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通表達(dá)能力,具有良好的公關(guān)能力和承壓受挫能力;
3、具有較強(qiáng)的.工作主動(dòng)性,能積極面對(duì)工作和團(tuán)隊(duì)中出現(xiàn)的問(wèn)題,;
4、正直誠(chéng)信、處事公道,有責(zé)任心,有良好的執(zhí)行力和豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
其他福利:
1、含工作餐;
2、周末雙休;
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的銷(xiāo)售與管理工作;
2、開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,尋找潛在客戶(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、把握公司總體目標(biāo)和本部門(mén)工作重點(diǎn),負(fù)責(zé)本部門(mén)工作計(jì)劃的制定與實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
5、負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
6、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)發(fā);
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)招標(biāo)工作及整個(gè)交易流程與合同簽訂;
8、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的技術(shù)支持與商務(wù)管理。
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,臨床專(zhuān)業(yè)或者有相關(guān)醫(yī)學(xué)背景;
2、5年以上醫(yī)療器械銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、有較強(qiáng)的.溝通能力、表達(dá)能力、責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、熱情且具有優(yōu)秀的銷(xiāo)售職業(yè)素養(yǎng);
6、具有很強(qiáng)的事業(yè)心和上進(jìn)心,愿意在醫(yī)療器械行業(yè)成就一番事業(yè)。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的'銷(xiāo)售管理工作;
2、建立管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo);
3、協(xié)助醫(yī)藥代表制定業(yè)務(wù)目標(biāo)和分配指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
5、管理和分配銷(xiāo)售資源;
6、篩選、開(kāi)發(fā)、維護(hù)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院;
7、協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)，銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
8、組織安排推廣活動(dòng)和銷(xiāo)售活動(dòng);
9、及時(shí)協(xié)助醫(yī)藥代表解決銷(xiāo)售問(wèn)題。
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負(fù)責(zé)溝通上下級(jí)及本部門(mén)與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門(mén)的關(guān)系，清除部門(mén)工作障 礙，為本部門(mén)工作開(kāi)展挖掘資源，提高效率，保證銷(xiāo)售進(jìn)度;
(1)協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理推動(dòng)集團(tuán)核心價(jià)值觀(guān)、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;
(2)通過(guò)創(chuàng)造良好的推銷(xiāo)環(huán)境，樹(shù)立良好的企業(yè)形象;
(3)根據(jù)公司要求，充分調(diào)動(dòng)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)各員工的積極性，營(yíng)造部門(mén)內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍;
(4)了解本部門(mén)每一位員工的個(gè)性及優(yōu)劣勢(shì)，幫助員工認(rèn)識(shí)到業(yè)務(wù)成長(zhǎng)過(guò)程中 的障礙，培養(yǎng)員工個(gè)人發(fā)展能力;
(5)將部門(mén)工作與任務(wù)分解成每位員工的工作，并督促其完成;
(6)評(píng)定現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售人員的資信及其業(yè)績(jī)表現(xiàn)，并負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的招聘、培訓(xùn)、 獎(jiǎng)懲及調(diào)配。
2、業(yè)務(wù)管理
(1)參與前期項(xiàng)目策劃思路的確定;
(2)根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃;
(3)根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃，參與制定和調(diào)整銷(xiāo)售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略)，并負(fù)責(zé)具體銷(xiāo)售方案實(shí)施;
(4)做好對(duì)銷(xiāo)售節(jié)奏及進(jìn)程的'控制工作; (5)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)日常管理工作;
3、考慮并制定現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，組織員工研究確定;
4、將部門(mén)工作和任務(wù)分解到每位員工，并進(jìn)行指導(dǎo)實(shí)施。據(jù)此建立考核指標(biāo)體系，并建立薪酬體系;
5、督促員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，組織銷(xiāo)售培訓(xùn)，支持員工對(duì)新的工作方法或流程的實(shí)踐;
6、負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售人員及時(shí)總結(jié)交流營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平;
7、負(fù)責(zé)溝通上下級(jí)及本部門(mén)與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門(mén)的關(guān)系，清除部門(mén)工作障 礙，為本部門(mén)工作開(kāi)展挖掘資源，提高效率，保證銷(xiāo)售進(jìn)度;
8、配合公司其他部門(mén)的工作，為其提供市場(chǎng)預(yù)測(cè)、反饋及營(yíng)銷(xiāo)方面的支持;
9、做好項(xiàng)目解釋?zhuān)F(xiàn)場(chǎng)業(yè)主投訴等工作。
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