建筑施工企業(yè)工資支付責任承諾書
今有承建單位：負責承建工程項目：。為保障在該項目工程務工工人特別是農民工依法取得勞動報酬的權利，遵照《建筑法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《廣東省工資支付條例》和《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)和有關規(guī)定，特做出如下鄭重承諾：
一、本單位承諾依時結算和足額支付務工人員工資，各崗位（工種）支付周期約定如附件，支付時間不超過支付周期日7天，以完成一定工作任務計發(fā)工資的，在工作任務完成后10天內支付勞動者工資。如因特殊情況需延長的，必須經全體務工人員協(xié)商同意，但至少每月向務工人員支付一次工資。
二、建筑施工企業(yè)務工人員工資不包括材料費、質量保證金、承包利潤等相關費用。在結算周期內難以核定務工人員完成工作量的，可以先預付工作，并在下一結算周期內結清。預付工資應不低于本地區(qū)最低工資標準。
三、嚴格按照合同約定核算務工人員工資，工資足額支付，不得以風險金、質量保證金等名義克扣工資。工資直接發(fā)放給務工人員本人，嚴禁發(fā)放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個人。
四、如實編制工資支付臺賬，記錄工資支付對象姓名、核算情況、支付日期和實發(fā)工資數(shù)額，并在工地公示欄公布，公布時間不少于7日，并公開舉報投訴的部門和電話。
五、作業(yè)現(xiàn)場實行工地實名制用工管理，建立能動態(tài)反映施工現(xiàn)場一線作業(yè)人員實際情況的.花名冊、考勤冊和工資冊等實名管理臺賬，實現(xiàn)施工現(xiàn)場人員底數(shù)清、基本情況清、出勤記錄清、工資發(fā)放記錄清、進出項目時間清等“五清”目標的管理。
六、本責任承諾書一式四份，責任承諾單位、當?shù)刈〗ú块T、人社部門各執(zhí)一份，在工地公示欄公開一份。承諾書自責任承諾單位法人、授權負責人簽字蓋章后生效。
責任承諾單位如違反上述承諾的，自愿承擔所有責任，并接受當?shù)刈〗ú块T、人社部門行政處理措施，包括不限于：停工整頓、提高建筑施工企業(yè)工資支付保障金比例、對責任單位信用扣分、追究責任單位和責任人法律責任。
責任承諾單位：
項目經理（簽字）：
法定代表人（簽字）：
施工單位名稱（公章）：
年月日
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